本人于2013年，在广东一央企三级单位工作并签订为期五年的劳动合同。现公司因项目推进受阻分流人员，要

本人于2013年，在广东一央企三级单位工作并签订为期五年的劳动合同。现公司因项目推进受阻分流人员，要求与我解除劳动合同，同时将我安排到同属一个二级单位的另一三级单位工作，新单位在广西，并签订新的劳动合同。上述这种解除劳动合同的情况，原单位还应不应该给予一定的赔偿？

工作满10年的事业单位改制职工如何与新公司签订劳动合同？工龄怎么算？

我于1996年5月在马鞍山经营性事业单位-马和汽渡管理处工作至今，全民合同工身份。单位2008年底改制，由民营企业-长运集团接手，新成立的马和汽渡有限公司于2008年11月6日进驻。我的身份置换金按照马市2005年1号改制文件计算：本人2005年3月份基本工资[职务（技术等级）工资与按国家规定比例计算的津贴之和]×转企改制前工作

在单位工作两年多了一直没签订劳动合同,公司也没给办理综合保险

2007年3月至今在这个公司工作,公司一直没有与我签订劳动合同,2008年我有和老板申请过.老板说那个可有可无,公司工作人员共6人,都没有签订合同.公司也没有给我们办理综合保险.国定节假日都是照常放假,婚假什么都有的,只是我是女性,如果怀孕了怕孕期没有保障.请问我需要怎么保护自己的合法权益?想过去劳动局投诉的,只是现在工

和公司签订劳动合同为期3年，合同上写明试用期有3个月。为经过本人同意

和公司签订劳动合同为期3年，合同上写明试用期有3个月。为经过本人同意，也没有书面通知，公司延长了我1个月试用期，请问这样做是否合理。

张X与A公司签订有为期五年的劳动合同，在合同履行过程中，张X以工资待遇低为由口头提出辞职

张X与A公司签订有为期五年的劳动合同，在合同履行过程中，张X以工资待遇低为由口头提出辞职，A公司未予答复，一周后，张X到B公司应聘并且签订了劳动合同。张X不上班，给A公司的生产遭受影响。A公司通知张X回公司上班，并与B公司进行了联系，B公司以与张X签有劳动合同为由拒绝放入。致A公司经济损失伍万元。请问1、张X与A公

您好，本人在一家公司下设工程项目部工作，末签订劳动合同，该项目由公司承包给了私人

您好，本人在一家公司下设工程项目部工作，末签订劳动合同，该项目由公司承包给了私人，其签有一份内部承包协议，项目部日常事务均由承包人以公司名义出面处理，该项目部拖欠我5个月工资，承包人承认欠工资，但无资金支付，找总发包人，总发包人以其和承包人有经济纠纷，承包人涉案为由拒付。我该怎么办？

我在一家公司干了五年，和公司签订了劳动合同，合同上明确写明我的工作岗位是库工

我在一家公司干了五年，和公司签订了劳动合同，合同上明确写明我的工作岗位是库工，它现在要求我便根工作岗位，我不同意，请问我可不可以申请劳动仲裁，谢谢

入职三个月未签合同，公司推迟转正，现进行劝退，拿出一份非本人签订合同（人事招聘人员写的劳动合同）请问

入职三个月未签合同，公司推迟转正，现进行劝退，拿出一份非本人签订合同（人事招聘人员写的劳动合同）请问现在是否可以申请劳动仲裁，申请双倍工资差额，同时控告该公司伪造劳动合同？

本人在广州某公司工作一年零两个月，前两个月是试用期，后转正签署了为期一年的劳动合同！在合同到期前一个

本人在广州某公司工作一年零两个月，前两个月是试用期，后转正签署了为期一年的劳动合同！在合同到期前一个月我申请离职，表示不再续签合同，离职之后结算工资，但并未打到工资卡上！在离职后几天公司打电话告知我任职期间出了问题，要我回去解决如果不解决则工资不会发放！后我到公司去协商解决牵扯到三四个人，因为大家的

本人在一家私人单位工作2年，公司一直没和我签订劳动合同，也不

本人在一家私人单位工作2年，公司一直没和我签订劳动合同，也不交社保 （交社保的钱发在工资里每月150元）因为工作的环境和性质觉得这个公司很黑暗 老板为人差，所以想自己离职，这样我能得到赔偿么？具体的赔偿标准是什么。 工作是从2010年11月开始至今 如果辞职申请双倍工资会不会超过时效？

本人签订了无固定期限合同，2004年开始，工作11年，如果公司已无法胜任工作为由解除劳动合同

本人签订了无固定期限合同，2004年开始，工作11年，如果公司已无法胜任工作为由解除劳动合同，我可以得到多少个月的赔偿金？2008年以前的计算吗