哺乳期工作单位是否可以调动你

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提问人：ask201511168ly
提问时间：2015-11-16

您好！我产假结束后回来上班，以工作能力为由，给我调动工作岗位。请问1.我是否可以拒绝？拒绝后我能否留在原来的岗位上？ 2.如果公司不同意我留在原岗位，我一定要留在原岗位，那会有什么结果？谢谢！ ----------------------------------------问题补充：-------------------------------------------------- 如果之

angelsyt 已过期 2013-11-29 回复(2)

女职工在哺乳期间单位是否可以调动工作岗位

你好，我的合同在我产假的时候就到期了，产假到期第一天到公司上班，公司人事就拿合同给我签，我也签了，过了两天，领导跟我说要把我的岗位调走，我是工程部文员，现在要调到生产部包装，我是否可以拒绝调离岗位，保持原来的岗位

LOVE1 已过期 2014-02-24 回复(4)

哺乳期工作可以随意调动？

ask20150828h5n 已过期 2015-08-28 回复(2)

劳务合同工在同一个单位工作10年以上，是否可以申请转为正式员工

您好，我在一个国有企业上班，已有11年.我04年的时候和公司签订过1年的劳动合同，后来变为跟劳务公司签订的是劳务合同，而非单位劳动合同。我希望通过合法途径，申请转为该单位正式员工。

LY396432060 已过期 2015-09-22 回复(1)

工作11年，单位一直没有五险一金，也没有签合同。我是否可以要

工作11年，单位一直没有五险一金，也没有签合同。我是否可以要求经济赔偿？我是否可以要求签订无限期劳动合同？两个问题是应该和学校同时进行交涉，还是有先后顺序进行解决？

grace2007915 已过期 2015-09-24 回复(1)