产假到9月30日结束，因身体不适向公司请病假，但因身体实在虚只能卧床

产假到9月30日结束，因身体不适向公司请病假，但因身体实在虚只能卧床，没法去医院开病假单，一直拖到10月17号去医院开病假10月18日到10月30日的，，但公司却在11月6日发邮件通知我因我交不出病假属于旷工，要开除我，但我30号到17号实在没法去医院，这属于公司非法吗？

我从产假结束后就一直病假到现在，公司现在给予我社会平均工资待遇

我从产假结束后就一直病假到现在，公司现在给予我社会平均工资待遇，到明年一月就要合同期满，当时续签时我已怀孕，签的是到三期满到期。所以我的问题是如果单位不续签或降低标准来签，经济补偿金的基数是我合同上的月工资还是实际收入的平均数？如果他们没有在合同到期前的一个月给我通知，我是不是可以再多一个月的补偿？

我在公司上了5年07个月班最近身体不适请了2个半月病假，现在我还要请病假公司不批

我在公司上了5年07个月班最近身体不适请了2个半月病假，现在我还要请病假公司不批，理由是公司员工1年之内不可超过30天，叫我要不上班要话，她说厂家忙，可能晚点发货，应该1个星期左右可以得照片。1个星期给她打电话她说还没得可能十天左右，十天后给她打电话她又说5天之内，今

怀孕2个月，因身体不适，请病假，有医院诊断证明，公司不批准怎

怀孕2个月，因身体不适，请病假，有医院诊断证明，公司不批准怎么办

产假结束由于身体原因不能回去上班，请了病假，但公司非得等我回去上班才给我报销生育保险

产假结束由于身体原因不能回去上班，请了病假，但公司非得等我回去上班才给我报销生育保险，这样合理吗？

我是孕妇，因身体不适，医生建议请长期病假在家养胎，现在公司人事建议我停职留薪到产假再享受产假

我是孕妇，因身体不适，医生建议请长期病假在家养胎，现在公司人事建议我停职留薪到产假再享受产假。请问，我可以一直请病假到产假么，因为病假有基本工资，我也可以提供医生开具的病假条及病例单

你好，我做手术请病假，公司不准休，说休满五天就没有年假了。后而没有休息导致术后身体不适

你好，我做手术请病假，公司不准休，说休满五天就没有年假了。后而没有休息导致术后身体不适，该怎么办？

您好，我刚休完产假，因身体还不适所以向单位请了病假，刚开始单位还受理

您好，我刚休完产假，因身体还不适所以向单位请了病假，刚开始单位还受理，可一个月后单位拒收假条并要给我停发基本工资和保险，请问单位的做法对吗？我该怎么办？

您好，我刚休完产假，因身体还不适所以向单位请了病假，刚开始单位还受理

您好，我刚休完产假，因身体还不适所以向单位请了病假，刚开始单位还受理，可一个月后单位拒收假条并要给我停发基本工资和保险，请问单位的做法对吗？我该怎么办？

在公司工作快两年，与今年6月续签了3年固定合同。因怀孕身体不适一直在家卧床休息

在公司工作快两年，与今年6月续签了3年固定合同。因怀孕身体不适一直在家卧床休息，不知道什么时候能够正常上班，有医院开具的病情证明。想问下如果病假休到3个月仍然不能上班，有病情证明，是否可以继续休假，如果不可以，公司是否可以解除合同？解除合同是否有赔偿

产假结束自己要照顾小孩无法上班，请事假公司不批，请病假公司说我该享受的所有产假已经享受完了

产假结束自己要照顾小孩无法上班，请事假公司不批，请病假公司说我该享受的所有产假已经享受完了，也不批，现在公司让我回去辞职，我该怎么办？