我是2012年来的公司,之前跟公司签了2年合同,到期后又续签3年,现在怀孕了,公司想要辞退我,我应该怎么办
我公司以工作失职为理由辞退我,我现在是怀孕期间,在公司上班一年时间,请问我应该怎样走法律程序,需要什么相关资料和公司应该怎样补偿?
你好,我2014年3月份进的公司,一直到现在都没签劳动合同,社保是从2014年8月份开始交的,现在怀孕5个月了,公司是私人企业,业绩不好,公司其他员工都已经辞职,老板想把我也辞退,这边办公室撤掉,但是公司部申请破产,还保留名称,要怎么谈赔偿才是合理的
律师老师你好~我老婆怀孕期间被公司变相辞退~这个问题怎么维权
律师老师你好~我老婆怀孕期间被公司变相辞退~这个问题怎么维权~她八月中旬生产~七月一号开始给公司领导请假休息的!领导也准假了~今天打电话给公司询问关于社保卡的问题!因为孩子出生需要社保卡!公司领导接电话说准备把老婆的社保停交!也没有给说原因就说要停交!以后再补!这是不是变相的辞退的节奏!而且从七月一
怀孕50天,公司要辞退我,期间没有签订劳动合同,工资卡,和打卡记录
怀孕50天,公司要辞退我,期间没有签订劳动合同,工资卡,和打卡记录,怎么办
你好,我想请问在公司违法辞退后几天发现自己怀孕了,怎么办?没有签订离职手续
你好,我想请问在公司违法辞退后几天发现自己怀孕了,怎么办?没有签订离职手续,约定了三个月赔偿但是还没有给
我是一名孕妇,怀孕三个月公司就要辞退我,我交着保险,辞退了我保险怎么办
我是一名孕妇,怀孕三个月公司就要辞退我,我交着保险,辞退了我保险怎么办,我应得到那些补尝?
初期店经理无故叫我停职,后期曾多次找他谈话,说要无故调配我的工作岗位,为无法从事曾与他沟通,想向上级反应,他说我越权了,叫我回家等通知,期间一直没有给我排班,临近月末通知我要去上班,并威胁我如果工时不够将停掉我的保险,再后来电话威胁我说让我自己选择离职或者公司解聘,后来因为手机丢失失去联系。再后来去
怀孕期间,劳动合同到期,公司不续约劳动合同怎么办? 如果公司强制解除合同,赔偿款是怎么算的
问下律师,在怀孕期间,劳务合同到期,公司不准备续约了怎么办,公司如果准备强制执行那赔偿款有哪些?
问下律师,在怀孕期间,劳务合同到期,公司不准备续约了怎么办,公司如果准备强制执行那赔偿款有哪些?