本公司主要是从事珠宝店终端营运培训管理工作,同时经营范围也涵盖了珠宝饰品销售,作为员工的培训老师上班时间利用手机微信平台从事私人微商饰品销售,请问此行为是否构成盗取公司资源或者不正当竞争等行为,我该如何处罚员工比较合理,因为是小公司没有劳动合同作为参考依据
我在商场从事手表销售工作,7月处理一笔售后,商场相关负责人要求员工给顾客手表换新机芯后就走了。我同事
我在商场从事手表销售工作,7月处理一笔售后,商场相关负责人要求员工给顾客手表换新机芯后就走了。我同事给公司打电话告知详情公司不同意换,我同事一向没主见还真就不给换,我在旁要求我的同事换她也不理睬我,后来由于时间耽误太久顾客要求换新表,只好请商场经理处理了,处理结果就是给顾客换新表。商场经理说商品本身
你好 员工上班时间在车间突发脑溢血公司没有买个人医疗保险 公
你好 员工上班时间在车间突发脑溢血公司没有买个人医疗保险 公司应负什么责任 医疗费用赔偿多少
请问所有的大中小型或者个人成立的饭店都不给员工签合同吗?是否违法?有什么补偿吗?还是跟城市有关?大城
请问所有的大中小型或者个人成立的饭店都不给员工签合同吗?是否违法?有什么补偿吗?还是跟城市有关?大城市严一点 小市区随便没人管吗?小市区小饭店里干了半年也没签合同是否有双倍工资?求能人解答!感谢! 谢谢*请问我在小饭店里工作了半年没有签合同*我有考勤记录打卡表都可以证明我是这里员工*那么我可以要求双倍
你好,本人因7月5日休息时间,在家骑车摔倒导致骨折,非工伤,需要请病假。本人为公司5年以上的老员工。公司人事部却说公司规定只有20天的病假时间,超出的要按事假计算,本人现已请假超过3个月,被告知,公积金和保险都需要个人全额支付,以及工资都没有,我想请问下这个是否违法了。