工资还是五年前的，现在工作量大了，要求他加工资，老板不加，以工作没做好为由不加

工资还是五年前的，现在工作量大了，要求他加工资，老板不加，以工作没做好为由不加，一个配货员的工资都比一个全场负责人都高，这样的老板还没签合同，怎么办

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提问人：ask20151026wl7
提问时间：2015-10-26

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您好，我在北京市一家销售饰品的店面打工，面试时店长说7天试用期，一个月后签订劳动合同。可是刚做半个月，老板就以工作没做好为由开除我，并不发任何工资。请问这个事情应该怎么办？我能否拿到应有的工资吗？

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ask20150505s4l 已过期 2015-05-05 回复(2)

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