您好，我由于得罪新来领导被领导设计范了错误签了严重警告后被公司无补偿开除

您好，我由于得罪新来领导被领导设计范了错误签了严重警告后被公司无补偿开除，我现在的合同是签无限期合同，在单位工作了九年，请问我是否能打官司以得到相应的赔偿？谢谢您的解答！

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提问人：ask20151021lvf
提问时间：2015-10-21

您好！我是生产车间的员工，由于上夜班十来个小时.很累！我向公司提出辞职公司领导不批，请问我该怎么办？

短信用户已过期 2014-07-13 回复(3)

您好，我和公司领导起了争执，公司开除我，我能拿到赔偿金吗还有经济补偿吗

您好，我和公司领导起了争执，公司开除我，我能拿到赔偿金吗还有经济补偿吗，？第2我还能领取失业保险金吗谢谢

短信用户已过期 2014-07-22 回复(4)

您好，我想咨询1下，在煤厂上班领导让去干活，好像没和公司说。导致我直接被开除

您好，我想咨询1下，在煤厂上班领导让去干活，好像没和公司说。导致我直接被开除，而且老板说不给我工资，我该怎么办。我非常急需办法谢谢。

短信用户已过期 2014-08-22 回复(2)

您好，我是1名财务负责人，受老总直接领导。因公司经营不善，严重亏损

您好，我是1名财务负责人，受老总直接领导。因公司经营不善，严重亏损，8月份老总来到公司，除了几个留守人员，其他人（包括2名副总）都被解聘了。8月下询，联系不上老总，应该支付给员工的所欠4个月工资、保险及补偿款尚未支付。员工情绪不好，拒签解聘合同。9月初，两位副总签字确认或邮件答复：要求财务支付员工工资及所

短信用户已过期 2014-09-09 回复(2)

我是于5月20号在公司上班，由于领导错误安排岗位导致我的左手拇指被压成远关节粉碎性骨折

我是于5月20号在公司上班，由于领导错误安排岗位导致我的左手拇指被压成远关节粉碎性骨折，现在通过医院治疗后于5月26中午出院，术后线也没拆除，钢针也没取出，请问这种情况下可以去找公司谈赔偿事宜吗？

ask20150526nqk 已过期 2015-05-27 回复(3)

您好，我是私营公司的员工。是这样的，由于本人5月11日早上有事外出没有跟公司领导打招呼

您好，我是私营公司的员工。是这样的，由于本人5月11日早上有事外出没有跟公司领导打招呼，下午回来上班补写的请假条，领导不批，导致托到现在，要是公司打扩工，该怎样维护自己的权益呢？谢谢

ask20150603qyy 已过期 2015-06-03 回复(1)

您好！公司以口头形式开除我，本人只要求离职表一张，公司领导说开除不属于正常离职是不给予办离职手续的

您好！公司以口头形式开除我，本人只要求离职表一张，公司领导说开除不属于正常离职是不给予办离职手续的，这是合法的？

ask20150701pkv 已过期 2015-07-01 回复(2)

您好律师：我在公司和领导打架公司出了公告罚我1500元罚领导500给我开除了

您好律师：我在公司和领导打架公司出了公告罚我1500元罚领导500给我开除了，而且还要我办离职手续，因为我们是重金属行业我已经工作了三年多了，我该怎么办？

ask20150706xiq 已过期 2015-07-06 回复(1)

您好，我在公司工作八年了，公司以不服从工作调动开三份警告开除我

您好，我在公司工作八年了，公司以不服从工作调动开三份警告开除我，请问我能得到补偿吗？

ask201508054xs 已过期 2015-08-05 回复(5)

公司正式员工在没有违反规章制度的情况下（得罪了领导）而被开除

公司正式员工在没有违反规章制度的情况下（得罪了领导）而被开除，可以向公司索赔吗？

ask201508104nb 已关闭 2015-08-10 回复(0)