我签订了一份临时工合同，要求要上满10天提前七天才能结算工资

我签订了一份临时工合同，要求要上满10天提前七天才能结算工资否则一律不结算工资这规定合法吗？我因身体问题不能继续履行合同现在做了8天提前3天提出申请辞职请问我能拿到工资吗？

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提问人：ask20151020hec
提问时间：2015-10-20

我到用人单位做临时工,工厂给我们签了2个月的合同,没有试用期,我做了一段时间还没到2个月,我就要走,工厂不给予辞职,除非自离.(自离就没工资)对于这种情况我能否拿到工资?

ainiusitan 已解决 2008-10-22 回复(2)

我在单位作为临时工已经工作超过2年，这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同

在我们单位，我这种情况的人很多，这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是，我们事实上已经在单位工作超过2年（06年4月--06年9月，07年4月--09年4月，09年8月--至今），请问，按照新劳动法，我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同？如果单位不同意和我们签合同，针对我这种情况，该通过什么渠道来解决问题？我怎样维权

趁热打铁已过期 2010-05-19 回复(2)

合同未到期，提前辞职，公司也有过错，劳动者可否要求提取未结算的工资。

本人合同期还差一年才到期，但公司没有足额支付加班费，没有及时缴纳社保金，我可否申请提前终止合同，并要回未结算的工资。

郑18 已过期 2010-07-10 回复(3)

临时工没签订合同需提前几天辞职.并不给工资怎么办?

我在永信达上了29天班,不想在那干了.我提前一个星期递交辞职书,可上面不批准.要我做满3个月才能辞职,不然就不给工资,可问题是我并没有签订合同.那我应该怎么做才能保护我的权益呢?

ljy1923989827 已过期 2012-04-17 回复(4)

临时工没有签订合同，未提前30天提出辞职，老板拒绝支付工资

我在一家做临时工干了9天活感觉太累太危险，于是第10天跟老板提出辞职，谈到工资问题时候，老板拒绝支付工资，理由是未提前30天提出申请，但是我是没有跟她签订合同，属于临时工，不应该存在提前30天这一说，于是当天就办理了辞职，打卡记录也返还给单位了，我想请教一下，如果我想通过投诉监察大队或者申请劳动仲裁的话，

sk2005lian 已过期 2012-04-17 回复(4)

如果我与某厂签订临时工合同10元一个钟，后来工资按计件结算，

如果我与某厂签订临时工合同10元一个钟，后来工资按计件结算，这样算不算违约

ask20150618g8h 已关闭 2015-06-18 回复(0)

我公司未与建设方签订合同，但建设方要求提前施工，我公司口头让个人代为请临时工施工

我公司未与建设方签订合同，但建设方要求提前施工，我公司口头让个人代为请临时工施工，临时工死亡，谁承担责任？如何赔偿？

ask20150917ybq 已过期 2015-09-17 回复(2)

试用期做了五天，要求我离职。未签订合同并说未过七天试用期没有工资

试用期做了五天，要求我离职。未签订合同并说未过七天试用期没有工资。我能要回工资么

ask20150930i4d 已过期 2015-09-30 回复(1)

我签订了一份临时工合同，规定不满10天一律不结算工资，需做满10天提前7天才可以结工资

我签订了一份临时工合同，规定不满10天一律不结算工资，需做满10天提前7天才可以结工资，现在我做了八天因身体问题不能继续履行合同做那么长时间，我提前三天向工厂提出辞职申请了，请问这样的合同合法吗？签了一定就要履行吗

ask20151020hec 已关闭 2015-10-20 回复(0)

我签订了一份临时工合同，规定不满10天一律不结算工资，需做满10天提前7天才可以结工资

我签订了一份临时工合同，规定不满10天一律不结算工资，需做满10天提前7天才可以结工资，现在我做了八天因身体问题不能继续履行合同做那么长时间，我提前三天向工厂提出辞职申请了，请问这样的合同合法吗？签了一定就要履行吗

ask20151020hec 已关闭 2015-10-20 回复(0)