我进这个公司上班七个月了，试用期三个月，没有签劳动合同不给交社保

我进这个公司上班七个月了，试用期三个月，没有签劳动合同不给交社保。现在怀孕三个月了，公司效益不好说养不了这么多人要辞退我。我要求他们补偿三个月工资，他们不给，我该怎么办。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20151009oik
提问时间：2015-10-09

相关咨询

进某个公司试用期三个月，只签半年劳动合同。（而且试用期内没有任何合同）半年合同到期公司就不再续签，这个应该是不合法的吧。我作为员工该怎么办？

IvU6606 已过期 2010-08-05 回复(5)

进公司前面试时，口头答应试用期工资2500元，转正后3000元基本工资签订合同加3金。本人入职不满三个月，未签订试用期合同，却要从工资里扣除社保钱，2个月共计扣除社保691元。合劳动法吗？公司没有任何工资明细或工资条给到本人，可否告这家公司？

alin-1016 已过期 2013-07-30 回复(3)

我在贵阳市，想咨询社保问题，我上班到现在快七个月了，因公司一直没有签订劳动合同，试用期三个月过后也一直没有为员工缴纳社保，员工提出离职后，公司是否为员工缴纳社保，员工可以提供之前所在公司工作的证据。如果走法律程序维权的话，我应该怎么做？

微信用户已过期 2014-03-21 回复(3)

和公司没有签劳动合同，上了七个月班，上班三个月后才买保险，和店长吵架了，写了离职报告，不知道她有没有交给公司，4月二十号写叫我4月二十八号走人，走的时候考了客户资料，也就只有一些客户的电话，没有产品专业知识，1-4月的提成一直没有发，现在说我考走了客户资料，不发工资和提成给我

ask20150507n1t 已关闭 2015-05-07 回复(0)

我跟公司签约劳动合同，试用期三天期间签约合同三个月为试用期间，但是在我工作十几天公司说要辞退我算不算合法？

ask20150530924 已关闭 2015-05-30 回复(0)

我公司上班一年多了，公司一直沒有劳动书面合同，也沒有社保，公司这个月就不在用我了想把我稿走，我如何是好，谢谢

ask201507175h4 已关闭 2015-07-17 回复(0)

我公司上班一年多了，公司一直沒有劳动书面合同，也沒有社保，公司这个月就不在用我了想把我稿走，我如何是好，谢谢

ask201507175h4 已关闭 2015-07-17 回复(0)

我想咨询下，关于公司在试用期满30天后不给员工签订劳动协议，并在试用期没有缴纳社保，然后我提出辞职，第二天就没去上班，过了两天去做交接，现在一个月了但是他们不发我试用期工资，协商无果，想请问下我是否可以申请劳动仲裁，谢谢您

ask20150728ang 已关闭 2015-07-28 回复(0)

在公司上班三个月了、公司没给交社保、合同要了好几次都以没有盖章为由拒给、我想告公司、没有证据怎么办？

ask20150708llb 已过期 2015-09-17 回复(5)

你好，我在这个公司上班三个月，没有社保，没有劳动合同，没有工资条，整个一三五，我现在要辞职，他们还要让我一个月后再走，这个该怎么解决？

ask2015092228b 已过期 2015-09-22 回复(2)