我在的一个销售公司是周薪制，没有底薪，每周发工资都不让你全取，要求存储一部分在公司，没有任何账户给我
我在的一个销售公司是周薪制，没有底薪，每周发工资都不让你全取，要求存储一部分在公司，没有任何账户给我们，领导说不存储的话影响我们在公司发展，公司员工一千人左右，每人平均存了三千元左右。违法吗？
公司要求以底薪的20%最为绩效考核，我没有同意，公司以提前一个月书面通知解除劳动合同，没有赔偿，怎么
公司要求以底薪的20%最为绩效考核，我没有同意，公司以提前一个月书面通知解除劳动合同，没有赔偿，怎么做。
公司要求以底薪的20%最为绩效考核，我没有同意，公司以提前一个月书面通知解除劳动合同，没有赔偿
公司要求以底薪的20%最为绩效考核，我没有同意，公司以提前一个月书面通知解除劳动合同，没有赔偿，怎么
公司因为没有工作，要给我放假，放假期间的工资应该怎么发，而且还要求每周上两天班
公司因为没有工作，要给我放假，放假期间的工资应该怎么发，而且还要求每周上两天班！
公司账户最近才被冻结，拖欠2个月工资，而且没有签订任何协议，能不能要求额外的经济赔偿
已经向劳动局投诉过，公司答应欠欠条给我，但说公司公章可能拿不出来，法人以个人名义写欠条给我，这会不会对这件事情的解决有影响。还有就是在公司写欠条规定什么时候还的情况下，能不能要求付双倍赔偿什么的，我们没有签任何协议，
我没有签订任何合同！我想辞职！老板不让！要扣半月工资！我工作了一个月半
我没有签订任何合同！我想辞职！老板不让！要扣半月工资！我工作了一个月半！
公司才做一个月老板宣布解散公司 我们没有一分钱工资 我们都没有签订劳动合同 公司无任何证件资历
公司是做净水器的才开业做了1月多点，老板宣布不做了，而且我们4个员工一分钱工资没有，我们上班没有签订劳动合同，没有工号牌工作服等等证明，我们手里面有在外面做活动的现场照片和经过我们报警在当地派出所做了笔录员工代表和老板都有签字按手印，本身我们来上班是完成三台2000底薪加餐费补助，这样一个说法的，可现在老
我现在在私人企业，没有签订任何合同，只是入职之前填过简历，我的工作有一部分是核算与结算，现在公司要求
我现在在私人企业，没有签订任何合同，只是入职之前填过简历，我的工作有一部分是核算与结算，现在公司要求我提前三个月提出离职，老板说找到合适的人才能让我离职，请问我现在应该如何做？
律师你好，我在现在的公司自离了，没有办任何离职手续，公司扣了我一个月工资
律师你好，我在现在的公司自离了，没有办任何离职手续，公司扣了我一个月工资，公司这样做是否合法？我怎样才能讨回我的工资？
我在试用期提前一个星期说辞职，但是公司要求必须提前一个月，不然没有工资
我在试用期提前一个星期说辞职，但是公司要求必须提前一个月，不然没有工资，我在试用期也提交了转正申请，但是算是正式员工吗？公司能以不提前一个月辞职为理由拒付工资吗？
