我于08年7月进入北京一家单位，单位为我解决户口，合同期限为5.5年，同时约定服务期为5年。合同中有如违约经济赔偿条款，但无约定具体数额。
目前我想辞职，但单位不同意。我想通过劳动仲裁解决，但又怕单位通过诉讼拖延时间。
请问如果单位在试用期没有为我上医保、社保和住房公积金，同时加班也没有加班费（我有考勤表电子版，没有领导签字的），我能通过劳动仲裁与单位解除劳动合同，也不用赔偿单位，并且能根据劳动争议调解仲裁法达到终局裁决，不给单位诉讼的机会吗？
“劳动争议调解仲裁法”中第四十七条 下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；
（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
单位老总提的条件是：只有我把北京户口迁到外省市才答应我辞职，给我办理档案、户口和社保等内容。老总已对我意见很大，也难在这个单位呆下去了，恳请各位律师的答复！
劳动仲裁裁决出来后，单位不服上诉到法院，现在了解到单位是违法解除，我能变更诉讼请求吗？
由于当时劳动仲裁时，我提出的是要求单位进行经济补偿，但现在了解到单位是违法解除，现在单位不服仲裁裁决上诉到法院，我现在能变更请求进行反诉吗？当时也没要求单位补缴五险一金，现在能要求单位补缴吗？谢谢，急！！！具体怎么操作请专业人事指点。 我这种仲裁时遗漏了的补偿金额和事项，通过什么方法能够争取到呢？比
单位总部所在地北京，劳动者所在地深圳，劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决，单位对裁决不满，请
单位总部所在地北京，劳动者所在地深圳，劳动者与单位在深圳劳动仲裁进行劳动纠纷裁决，单位对裁决不满，请问，单位的上诉法院可在北京吗？
企业不为职工上社保，职工无法享受医保，仲裁院裁定：补缴保险，承担医药损失。企业不办，但也未表示不办。申请法院强制执行，又怕矛盾激化，不申请强制执行，又怕过了执行期限，丧失权利。请问；裁决的执行有期限吗，是多少天。
劳动仲裁报上裁决60天，被告无回应，请求法院强制执行有期限吗？
新疆打工时老板欠工资，劳动仲裁报上裁决已60天，被告无回应，请求法院强制执行有期限吗？因为我人已经回上海。谢谢 我的意思是最晚什么时候要申请强制执行？谢谢
我是一位患者，我来该公司工作七个月后受伤，在医院签了一份空白的劳动合同，现在该公司把这份合同时间写成我来到该公司工作的时间，并且把我工资写得很低，我所出的证人他方说证人无效，劳动部门不说话，并且在我前后来的人都没有合同。他方说是我来时签的。我该怎么办。
我厂主要是以计件为主的服装厂，为招揽工人入厂，工厂实行计件+（保底+全勤+加班补贴），（保底工资实行三个月）员工入职前均已详细的阅读了工厂的规章制度，但在签劳动合同时拒签，现在他们在工厂做了不到三个月已申请辞职同时申请劳动仲裁，有意提高保底工资，劳动仲裁终局要求我单位支付其几人二倍工资及加班费。 现在
劳动仲裁裁决 我们是2010年9月9收到的，忆过了50多天，我们没收到任何公司不服的起诉书。就是听我们的代理律师说是起诉我们了。我想请问我们的劳动促裁书什么时候生效呀，谢谢。
劳动仲裁开庭后多久能收到裁决书？裁决书何时生效？ 从开庭当天到仲裁委完成裁决书法律上有没有时间规定？谢谢
我在保安公司从事保安工作13年（1997年至2010年），保安公司没有给我交纳养老、失业保险，经劳动仲裁裁决保安公司一次性支付养老保险补偿和失业补偿。保安公司不服裁决并上诉到法院，理由是裁决没有将本案事实查清楚，适用法律错误，保安公司认定，它属于公安部门主管的国有保安分公司，为保安员参加的社会保险都是按照上级
