我在一个十几人的工厂上班，他们没有离职书，所以我就口头辞职，试用期没到就和厂长说了

我在一个十几人的工厂上班，他们没有离职书，所以我就口头辞职，试用期没到就和厂长说了，老板说他不知道我离职，不给我结工资，我改怎么办

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask20150916yoc
提问时间：2015-09-16

在厂里上班办个多月，因为厂里现在没有去时承诺所以离职，但工资要一个半月后才给，而我是试用期。该怎么办。

ask20150406ixz 已过期 2015-04-06 回复(1)

在厂里上班一个多月，没有到试用期，提前三天口头上辞职了科长说要一个月才能批给了我离职单

在厂里上班一个多月，没有到试用期，提前三天口头上辞职了科长说要一个月才能批给了我离职单，我填的日期是三天后离职，不是按照他说的日期。我没有给她，这样的情况算提前通知了吗？按照劳动法离职单能算提前通知的证据？我有用手机拍下可以显示当天填写日期

ask201505314e0 已过期 2015-05-31 回复(3)

我在一家公司上班，试用期期间通过短信离职的方式辞职，但是老板儿说没有提前三天辞职所以没有工资

我在一家公司上班，试用期期间通过短信离职的方式辞职，但是老板儿说没有提前三天辞职所以没有工资，当时没有签合同，只是签了什么公司规章制度

ask20150630fnf 已关闭 2015-06-30 回复(0)

我在工厂上班快一个月了，合同期是6个月，试用期是两个月，现在我们去辞职厂里明确说不给辞职

我在工厂上班快一个月了，合同期是6个月，试用期是两个月，现在我们去辞职厂里明确说不给辞职，一个推一个的就像一直拖下去，我们该怎么办？我们都是学生

ask20150804j0b 已关闭 2015-08-04 回复(0)

在工厂上班，没有转正，五月十几号打的辞职报告，到了月底因为各种琐事跟自己班组组长请假

在工厂上班，没有转正，五月十几号打的辞职报告，到了月底因为各种琐事跟自己班组组长请假，之后班组组长回我信息说“不用来了”之后我就回信息给组长，问是以后都不来还是今天一天不来，组长回我信息，以后都不用来了，第二天我就没去上班，于是我问组长工资有没有，他说有，之后到发工资的时间结果我没有发，而我去劳务所

ask20150805rnl 已过期 2015-08-05 回复(1)

我上班一个月了我觉得自己不适合这份工作，还在试用期我想辞职，老板说这样是没有工资的

我上班一个月了我觉得自己不适合这份工作，还在试用期我想辞职，老板说这样是没有工资的，我们没签劳动合同他也没帮我们员工交社保，他压着我的工资这样合法？？

ask20150806z8f 已过期 2015-08-06 回复(1)

由于没有签劳务合同，所以今天辞职也就口头表达。到了2015年9月13日才满一个月，提前半个月辞职，原

由于没有签劳务合同，所以今天辞职也就口头表达。到了2015年9月13日才满一个月，提前半个月辞职，原因是认清自己能力有限，不能胜任当前工作。可是老板发短信告诉我说他说过的辞职要提前一个月辞职，不然没有工资，等他找到人了我随时走都ok。问题是老板没有和我说过这个事情。各位大律师帮帮忙，我如何维护自己的合法权益

ask20150821nq0 已过期 2015-08-27 回复(1)

没有签劳动合同，工资也是口头答应的，上班一个半月，老板因工厂出了事，公司不打算继续开下去

没有签劳动合同，工资也是口头答应的，上班一个半月，老板因工厂出了事，公司不打算继续开下去。也是口头答应补贴我们差不多一个月工资左右。已经有半个月了，一直拖着不解决。想请问我们可以申请劳动仲裁吗？另外我们的工资包括补偿是怎么算的？

ask20150827em5 已过期 2015-08-27 回复(1)

您好，我在宁夏泰瑞制药公司上班一个多月，然后辞职了。但是他们没有给发工资

您好，我在宁夏泰瑞制药公司上班一个多月，然后辞职了。但是他们没有给发工资，上班期间是打卡的，我该怎么办？

ask201508307p2 已过期 2015-08-30 回复(3)

我在深圳一家工厂上班一个月多月了，试用期三个月，还没有签劳动合同

我在深圳一家工厂上班一个月多月了，试用期三个月，还没有签劳动合同，想辞职的话是提前三天辞职还是提前30天啊？

ask201508301b4 已关闭 2015-08-30 回复(0)