劳动纠纷
在厂里上班一个多月，没有到试用期，提前三天口头上辞职了科长说要一个月才能批给了我离职单
在厂里上班一个多月，没有到试用期，提前三天口头上辞职了科长说要一个月才能批给了我离职单 在厂里上班一个多月，没有到试用期，提前三天口头上辞职了科长说要一个月才能批给了我离职单，我填的日期是三天后离职，不是按照他说的日期。我没有给她，这样的情况算提前通知了吗？按照劳动法离职单能算提前通知的证据？我有用手机拍下可以显示当天填写日期
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-05-31 09:54
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2015-05-31 09:54
已有3位律师回答了该问题
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需提交辞职报告给单位
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您好，试用期辞职提前三天通知单位即可。
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你好，提前三天通知公司即可。
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