请问怀孕初期在家保胎，公司因为效益不好为由，提出提前终止劳务合同

请问怀孕初期在家保胎，公司因为效益不好为由，提出提前终止劳务合同，这样可以吗

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提问人：ask20150906xj9
提问时间：2015-09-06

相关咨询

你好：因为公司效益不好，想解除员工合同，请问员该怎样维权？谢谢！急

短信用户已过期 2014-11-18 回复(3)

签了劳务合同后在用人单位工作交了养老保险不到15年劳务公司提出终止合同怎么赔偿，还有交的养老保险怎么算

ask20150403bum 已关闭 2015-04-03 回复(0)

签了劳务合同后在用人单位工作交了养老保险不到15年劳务公司提出终止合同怎么赔偿，还有交的养老保险怎么算

ask20150403bum 已关闭 2015-04-03 回复(0)

如果和劳务派遣签合同，现在的公司效益不好，裁人，但我刚怀孕两个月，公司说可以协议，但肯定不能按劳动法赔偿那莫多，！我不知道该要多少赔偿！如果不同意，留下来继续工作，大家都说公司会把我派到不如意的岗位，到时候逼着自己走！

ask20150721ifs 已过期 2015-07-24 回复(4)

你好，因为公司效益不好被辞退了，2012年进的公司一直没签合同，今年4月份签订的临时用工合同，但是合同上写的不享受除工资外其他的待遇，公司这样做违法吗？我们有没有补偿呢？

ask20150727c51 已关闭 2015-07-27 回复(0)

企业因效益不好，终止合同，公司应怎样赔偿，我们签三年合同，但是因为公司解散还有二年零三个月的时间未履行合同，未履行的合同日期公司应怎样赔偿我们

ask20150729t5s 已过期 2015-07-29 回复(5)

2014年与公司签了5年合同，2015年6月办理退休，2015年8月因公司效益不好提出裁我，我能得到补偿吗

ask20150805m26 已过期 2015-08-05 回复(11)

ask20150813rdy 已过期 2015-08-16 回复(2)

我怀孕五个月了现在公司以之前我提出过辞职为由提前几天通知我做到八月底我当时是提出做到今年三月底但由于个人因素(但不是因为怀孕因为当时也还没怀孕)想继续留下来上班当时公司是有招聘了一个人柯某来接我的班但公司最后还是把我留在原来的岗位把柯某调离我当时辞职信没签名也没递交给人事可是人事现在说她和

ask20150828ill 已关闭 2015-08-28 回复(0)

我今天刚被辞职，老板说公司效益不好，但并没有提前通知我，我们签了合同，但他没有给我，该怎么办，可以得到赔偿吗

ask20150904tje 已过期 2015-09-04 回复(2)