企业以不给办理社保移交、辞退在同单位工作的妻子等手段阻止我辞职。
我是一国有企业的工程技术人员，属企业中层干部，所在企业为了防止人员流动，制定了一些内部规定。比如不允许工程技术人员和中层干部辞职，理由是这群人掌握了企业技术秘密，（我们只是一般的冶炼企业，没有自主知识产权）。为了防止个人主动辞职，企业采取了一些非常手段，如不受理辞职申请；不给办理档案和社会保险关系转移手续；夫妻一方辞职的，另一方给予辞退等。 本人想辞职，并需要拿走档案和社会保险关系，同时我的妻子也不想失去现在的工作，我该怎么办？ 我现在还没有递交辞职报告，我需要正确的辞职流程，想理顺里面的法律关系，企业行为违反了哪条法律条款。
我原来在唐山机车车辆厂中学工作，06年我校划归地方（唐山市第七十五中学），我也列入转移人员之中 ，但是我在转移过程中辞职。现在我在深圳工作，请问如何办理社保转移手续？ （听说在移交过程中出了问题，我们学校所有老师的社保关系至今还没有办好）
我在一家私人企业工作了一年多，从08年3月到09年2月交了一年的社保，结果公司解雇了我，办理离职手续
我在一家私人企业工作了一年多，从08年3月到09年2月交了一年的社保，结果公司解雇了我，办理离职手续之时问询公司办公室主任关于失业金领取之事，主任说他写一份证明到社保然后公司会办理好，到时再打电话通知我。到了09年3月中旬还没给我电话，我就打电话给主任问询，主任说还没去办，过几天就去办。结果到了4月还没见有电
大学毕业后进入国有企业单位工作，现在户口在派出所，档案在公司，辞职后户口和档案怎么办
我辞职后重新换了工作，原单位缴纳的社保怎么办？不转的话能不能在新单位重新办理？
我辞职后重新换了工作，原单位缴纳的社保怎么办？不转的话能不能在新单位重新办理？
我在一乡镇事业单位工作13年了，现在准备辞职，怎么办理，有没有补偿金？法律依据是什么？
我在一乡镇事业单位（水务所）工作13年了，现在准备辞职，怎么办理？有没有补偿金？辞职的法律依据是什么？ 另问，是让原单位辞退还是自己辞职比较好办理？如果原单位辞退，怎么样达成辞退条件？（不违法乱纪）
外省城镇户籍就业某单位工作2个月辞职没签订合同没交社保现可要求权利吗？
朋友是外省城镇户籍就业上海某单位工作，当时有填写员工入职表，上面也清楚写有交社保，但公司不想交，朋友就2个月试用期满后辞职，单位没签订合同，但当时大面试时讲清楚是要交社保的，结算工资时公司也扣除了2个月个人应交部分的社保金及个税。 但至今半年过去了，查社保局讲没交，就申请劳动仲裁了的。要求支付没签订
我1993年到事业单位工作，2003年因照顾住院母亲一个半月，原单位提出终止劳动合同通知，按自动离职处理，未通知我本人。我今年12月满40岁，（本人女性）准备办社保，但是原工作单位十年能否视同缴费呢？请尽快回复，谢谢
本人自2008年9月份到该单位担任驾驶员工作至今该单位两年与本人未签劳动合同及社保,在工作期间认真工作,服从公司领导的一切安排,现该公司领导突然辞退本人,本人在该单位没有能证明与该单位有劳动关系的证据,请问本人应该怎么解决.
我是外埠城镇户口，在北京同一家企业于1993年起连续工作了十七年，因单位未给予补上社会保险，只给我上了近5年的社会保险，我提出补上保险未果，故我提出辞职，辞职后能要求单位补上保险并给予经济补偿吗？
