我是公司的一名生产线的员工，因个人原因擅自离开公司未办离职手续
我是公司的一名生产线的员工，因个人原因擅自离开公司未办离职手续，后来公司以快递的方式将一份文件寄到我老家，内容是，我未与公司办离职手续，擅自离岗，违反了劳动法要我本人去公司协商，并且还要支付违约金，请问这个该如何解决？
员工因某原因擅自离职，未办理离职手续，公司拒绝开解除就业协议证明，那应该怎么办？
校外顶岗实习，签订的三方就业协议，去公司之后，情况与招聘时讲述的待遇和生活条件不相符，干了不到三个月，因不适应此生活，未办理正常辞职手续擅自离职，返回学校，回到学校后得知，档案被掉到了公司，于是回到公司，请管理人事的开据一份解除就业协议证明，从而调回档案，但是公司以未正常辞职为由，拒绝开据证明，请问
我在工作实习中，因为1些个人原因辞职！经理非让我按照公司员工正常手续提前1个月辞职
我在工作实习中，因为1些个人原因辞职！经理非让我按照公司员工正常手续提前1个月辞职！要不走了不给我押金！我该怎么办
我是一家公司，员工由于个人原因提出离职，他是书面提前三十天提出的，请问一下，这三十天内他是不是可以随
我是一家公司，员工由于个人原因提出离职，他是书面提前三十天提出的，请问一下，这三十天内他是不是可以随时离职，公司还需要发这个月的工资吗？
本人8月份生育，9月底向公司提交生育险的各项手续，由于本人个人原因想离职
本人8月份生育，9月底向公司提交生育险的各项手续，由于本人个人原因想离职，12月底社保局下发给公司生育津贴支票。请问如果我在确定公司拿到支票后辞职，生育津贴是否归我个人，还是离职后就没有
公司在某商场撤柜，员工因个人原因不便调店，公司让提交手工离职单
公司在某商场撤柜，员工因个人原因不便调店，公司让提交手工离职单，无补偿，对不对呢？
公司在某商场撤柜，员工因个人原因不便调店，公司让提交手工离职单
公司在某商场撤柜，员工因个人原因不便调店，公司让提交手工离职单，无补偿，对不对呢？
我因为个人原因自行离职了，公司不给办离职手续，也不发离职当月工资，而且前半年的奖金也扣下了不发
我因为个人原因自行离职了，公司不给办离职手续，也不发离职当月工资，而且前半年的奖金也扣下了不发。公司并未与我签订劳动合同，并且收取了我一千的身份保证金。而且在公司近一年的工作中也没有给我购买保险等。现在公司不给办理离职手续，也不发放当月工资以及2015年一月到五月的奖金
我公司于2015.6.18撤柜 员工离职事由栏非让写个人原因
我公司于2015.6.18撤柜 员工离职事由栏非让写个人原因 我们是有交五险的 还有撤柜补偿这块依他那写 我们什么也无法得到 特咨询解答 谢谢
你好，我是一名网店店主，雇了几个人没有签劳动合同，员工离职要求赔偿？我们不是公司
你好，我是一名网店店主，雇了几个人没有签劳动合同，员工离职要求赔偿？我们不是公司，也就算个体户，请问这样我要赔偿吗
