在无锡江阴打工，跟一个包工头。包工头上头两家公司，公司说给工人办理工伤保险，但是没有及时交费。合同是公司跟人家签的。工人25周岁，已婚，有孩子，月工资2000元，包吃包住。左手食指断去一小节，算不算九级工伤？左手和右手相同的位置上出现相同的情况，赔偿还不一样么？谢谢了！
工地上缺少材料，我让工人去买，但他骑摩托车逆行发生车祸身亡算不算是工伤，如果不算的话我需不需要负责，家属要我赔偿应负责多少
我是在厂里搞磨床承包的，2010年我因家里有事情找了一个老乡过来帮忙，3天就出事故了他的左手大拇指夹断了，公司开始说不负责，后来我因和老板关系比较好老板说我们一人一半，其实我已经多付出了 很多【工资和中间很多费用都是我出的10000多元】老乡开始说手好了就可以了，现在说要去工伤鉴定我该怎么处理这个事情啊请大家
我父亲已退休了，学校找他回校当留守儿童的生活老师。在出事前10天因学校垃圾处理被学校附近一居民殴打。后在学校的安排下到医院检查，回校途中因交通事故去世。这能算工伤吗？现教委下文件，不对工伤进行认可，我怎么办？交通事故现已判决，但有三分之一经执行不到位，最主要的是教委不认可是工伤，心里极为不服！
我在公司是一个叉车司机，在我上班的时间有一个公司的质检员他问我叉车好不好开我给他说我觉得好开。然后我就准备去上厕所我还没有走几步他就自己去开叉车。我转身一看叉车失控了就要撞到墙了我就跑过去准备踩刹车。结果那名质检员在慌乱中乱打方向盘导致我被叉车挤压墙角中。导致我的左脚三处粉粹性骨折。现在劳动局给我认
早上上班途中，自己骑摩托车，因闪避行人时自己摔倒受伤，当时并未向公司说明情况，而是过了24小时后第二天下午才跟公司说明，这能不能算工伤？？
我是一技校生，今年19周岁。在去年5月的时候分到工厂实习，还有一年毕业，在今年1月30日的时候受伤，右手没了，跟厂子没有合同，但有劳动关系，每天10小时以上工作时间。 但现在厂子说我是实习生，受伤不算工伤。 我想问下我这到底算不算工伤 我如果是自己申请工伤的话，我是申请个人工伤还是申请企业工伤？
职工到达岗位后处理完交接班有关手续，抽空在单位食堂用福利餐时出现猝死，算不算工伤？
一职工在上班后，在做完有关工作交接后，在单位食堂早餐用餐时突发疾病猝死。职工家属认为死亡职工应当认定为工伤，其理由是：死亡是在工作时间、死亡的地点是单位的食堂并且是由单位发给职工的福利餐券（单位职工一般早餐都是在食堂用餐），该职工用餐是在处理完相关交接工作后，用餐也是与其工作有密切关联，是为了更好的
您好： 我的一位亲戚是在大庆路转盘那儿等活的“零工”或叫装卸工，他们找活的方式就是，有人找就去干，也就是说顾主不固定，干活的人也不固定，不管是谁联系的活，大家一起干，平分工钱。 前两天给一家橡胶厂卸货，货是从集装箱里卸下来的橡胶方块，每块50斤，然后放到仓库里，可是在刚刚卸了一点，可能是由于集装箱在运
在私人承包的工地上受伤算不算工伤，该怎样索赔，需要帮助去找谁？
我爸在山东东营一个私人承包的建筑工地上打工，被正在向上升着吊车里掉下来的砖头砸断了四根腰椎横突骨，承包工地的老板只给我爸付了在医院里九天 的医疗费，就让我爸出院，还赶我爸赶快回家，拒绝赔赏。我爸出院以后一直住在工地上，快一个月了，前几天到医院去复查了下，医生说还要在床上躺两个来月再能下床活动。
