相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

我是住在公司提供的宿舍,跟我同住的也是公司员工他已经离职了,他走的时候把我的东西都偷走了

我是住在公司提供的宿舍,跟我同住的也是公司员工他已经离职了,他走的时候把我的东西都偷走了,我想知道这件事上公司有没有责任,我又该怎么办。

问题状态:已关闭 回复 (0)
提问人:ask20150801vao
提问时间:2015-08-01
相关咨询

新进员工随意把宿舍东西偷走,公司负责吗?

公司宿舍配有宿管,可管理人员责任不到位,只负责把人员分配到宿舍,新进员工偷了宿舍贵重财物就随意走了,请问公司是否承担管理不到位责任需要赔偿

lanyuxiao 已解决 2010-12-09 回复(1)

公司带薪培训的员工离职,已经提供的薪资,可以要求其赔偿吗?

您好: 公司有一名员工参加了带薪半脱岗培训,就是脱岗期间照发工资的。现在员工离职,但是未到服务期,可以要求其赔偿这期间的工资吗? 算作培训费用,来支付违约金。 谢谢各位专业律师了,请您具体解答一下吧。 我是公司,不是员工个人,现在是公司想要维权呢

ansin123 已过期 2014-06-27 回复(11)

我住在厂里的宿舍东西被其他员工偷走回老家了老板有责任吗 宿舍

我住在厂里的宿舍东西被其他员工偷走回老家了老板有责任吗 宿舍没监控 门也不是防盗门

ask201502053nl 已过期 2015-02-05 回复(1)

员工离职搬离公司宿舍,公司有权利检查个人携带行李吗?

员工离职搬离公司宿舍,公司有权利检查个人携带行李吗?

ask20150610mox 已过期 2015-06-10 回复(1)

员工已经离职,但是工资未发,目前公司濒临倒闭,如何才能保护个人利益?

员工已经离职,但是工资未发,目前公司濒临倒闭,如何才能保护个人利益?公司目前已经没有几个人上班了,欠了很多债,经常有黑社会上门闹事,所以已经没人上班了,我已经离职,但是还有两个月工资没发,请问我要怎么做保护我的合法权益?

bxg1518884321 已过期 2015-06-11 回复(2)

签了合同但是公司规定转正后满一年才能离职,员工没有合同中,不管你什么时候离职都会扣钱

签了合同但是公司规定转正后满一年才能离职,员工没有合同中,不管你什么时候离职都会扣钱,只不过多少而已,这样合法吗?

ask20150624957 已过期 2015-06-25 回复(2)

我已经离职,需要搬出公司在外租的宿舍,但般私人物品时被房东扣留下来了

我已经离职,需要搬出公司在外租的宿舍,但般私人物品时被房东扣留下来了,因为房东说公司还欠她一些管理费,需要公司缴清后我方可拿走私人物品,请问房东有否权利扣留私人物品?

ask20150709k9h 已关闭 2015-07-09 回复(0)

颜律师你好,我在一家超市上班,公司发工资的时候发到已离职员工

颜律师你好,我在一家超市上班,公司发工资的时候发到已离职员工的帐户上,公司跟离职员工交涉未果,就这样拖着,请问我该怎么办

ask20150722zs1 已过期 2015-07-22 回复(3)

我公司一员工住在单位宿舍,休息天晚饭时间在公司食堂门口摔伤,是否属于工伤

我公司一员工住在单位宿舍,休息天晚饭时间在公司食堂门口摔伤,是否属于工伤。

ask2015072544v 已关闭 2015-07-25 回复(0)

我是离职拿工资的时候已经签字了,发现工资少了,还能找公司嘛

我是离职拿工资的时候已经签字了,发现工资少了,还能找公司嘛

ask201507282qg 已关闭 2015-07-28 回复(0)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏