你好，我是在杭州服装公司上班，因质量问题给公司造成损失被辞退

你好，我是在杭州服装公司上班，因质量问题给公司造成损失被辞退，我和公司签了合同还未到期，能得到赔偿吗？

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提问人：ask20150726ee9
提问时间：2015-07-26

你好！请教个问题。我现在工作的公司是在天河车陂，现在公司要调我去天河珠村上班、同属广州。我有权拒绝吗？如果不去上班辞工了，能不能获得补偿

F124450062 已过期 2013-09-23 回复(5)

你好！咨询1下经济问题！我们是杭州某物业公司的保安部员工，现在上班有1个月23天

你好！咨询1下经济问题！我们是杭州某物业公司的保安部员工，现在上班有1个月23天，签订了劳动合同，现在还在试用期内，试用期两个月，合同上没写工资是多少，当初是口头说每月3200元！加班费另算，但是现在公司无理提出我们工作不到位，要求全部都离职，加班工资也不给算，还不赔偿，我们现在想咨询1下，我们是否可以要求

短信用户已过期 2014-02-24 回复(6)

你好！我在1家网售服装公司上班，因工作的责任被公司罚款8百元而且被当时辞退

你好！我在1家网售服装公司上班，因工作的责任被公司罚款8百元而且被当时辞退，公司并说货值有130万，如用法律来解决可我1辈子赔不起，他是和我平时工作很不错，以个人感情来处理，其实他的产品是用别人的货来改自己的，这也是违法的，而且货己经买掉了1大半才说有问题。这样我感到很委屈，请问他的做法是合劳动法的吗？

短信用户已过期 2014-04-13 回复(2)

你好：我是在公司上班发生错误，损失6000多块钱，公司要求员工承担百分之5十

你好：我是在公司上班发生错误，损失6000多块钱，公司要求员工承担百分之5十，请问这样合法吗？

短信用户已过期 2014-06-05 回复(6)

你好：我是在公司上班发生错误，损失6000多块钱，公司要求员工承担百分之5十

你好：我是在公司上班发生错误，损失6000多块钱，公司要求员工承担百分之5十，请问这样合法吗？罚款有比例分配吗？

短信用户已过期 2014-06-06 回复(8)

你好！我是在北京路4楼广百上班，聘请我是宁波雅戈尔服装公司。我是2014年4月15号办入职的

你好！我是在北京路4楼广百上班，聘请我是宁波雅戈尔服装公司。我是2014年4月15号办入职的，交100压金，要做满3个月才退回来。现在公司7月4号退场，要调我是中华广场上班，雅戈尔是不安排我上班，说调场，叫我去退场，竟然是我个人原因辞职，我100压金哪里拿回来啊?还有就是没签合同，有两份没盖公章的。我怎样才能维护自

短信用户已过期 2014-07-06 回复(2)

杭州我想咨询一下我上班范了点小错，没有给公司造成损失公司罚我二百块钱

杭州我想咨询一下我上班范了点小错，没有给公司造成损失公司罚我二百块钱，过了二天以这个理由让我写辞职报告，这样合法吗

微信用户已过期 2015-03-09 回复(2)

因为员工技术问题造成质量不过关，有其他公司的损失证明。可以要求员工赔偿损失吗？他要负多少责任？

没有签合同，没有赔偿协议，但是因为员工技术问题造成质量不过关，有其他公司的损失证明。可以要求员工赔偿损失吗？他要负多少责任？纯技术活，废品加工成原材料，同样的原料，以前的员工操作从来没出现质量问题。

1234厘扇已过期 2015-06-28 回复(2)

你好！请问在企业上班10天说是为培训期间，在无违规和造成公司损失的情况被公司解聘

你好！请问在企业上班10天说是为培训期间，在无违规和造成公司损失的情况被公司解聘，但没签合同，不发工资这合法嘛？

ask20150705igs 已关闭 2015-07-05 回复(0)

马律师你好，我是在大宇不锈钢长上班，因为手过敏造成了伤害，我

马律师你好，我是在大宇不锈钢长上班，因为手过敏造成了伤害，我医药费让公司报销可以吗？要是不给报销我是否能告他们啊

ask201507252zi 已过期 2015-07-25 回复(1)