老师你好，我是一名应届毕业生，最近找了一家公司准备正式参加工作，通过面试公司打算录用我，到公司后有参加公司体检（费用自付）并签订培训合同，但培训第二天我准备离开，于是第三天早上向人事部提出离职，人事部同意离职，但是他们不肯还给我三方就业协议跟我的一些原件证明，我的三方协议还是空白的，我想要回，我想这个跟培训协议是否有关。因为我们还没有签订正式的劳动合同。
我是2010届本科生，与一家公司签订了就业协议，协议上面有著名违约金为2000，并且学校认可这一约定。我3月份来公司实习，并签订了实习协议，协议注明一个月生活补贴为1000元。经过一个月的实习后我发现自己并不适合这个工作，就与公司协商解除了协议，并且按照协议约定赔付公司违约金2000，但是公司拒绝支付我一个月的生活
我是中专学生~ 明年6月毕业~ 现在学校推荐我去某公司做实习生~ 2010年10月11日开始做~ 每月工资为800 协议一式三份~ 我已交给公司~ 但是现在公司却不愿和我签学校的协议~~ 说是不可和实习生签~ 要和学校签 两方的协议 用公司的协议~ 协议我未看见~只是征求了我的意见~我未答应~~~ 面对这样的情况我应该如何处理？~若双方签
你好，我是一名未毕业的大专生，我与黄海汽车公司签了三方实习协议，我到他们这报到了，并工作了20多天，但我发现者工作并不适合我，我想辞了，协议上写明了，如果我对甲方有不满可单方面解除并免责。那我可不可以啊，还有这20 多天钱拿得到吗
我是2011年应届毕业生。目前与一家公司签了三方协议，并且已经实习了两个月，公司有提供一些工作必须的培训。现在想辞职，但是之后的工作还没落实。三方协议上有说违约需要赔偿2000。这种解约，具体的程序该是怎么样呢？跟学校又有些什么粗程序呢？
我是一名应届毕业生，在一家国企进行实习，去年来时，我签订了三方协议，协议上规定违约需交2500元。而现在，我快要实习结束，实习结束后，我不想干了，是否还需交违约金。
赵律师您好， 我是一名在校的学生，现在在北京的一家公司实习，当初我与公司签了实习的协议，还有一份培训协议，我参加过公司推荐的两次外地培训，培训费蛮贵的。实习协议是五个月的，但是培训协议上写着如果不在公司工作，主动辞职的要将培训的款项付给公司。请问如果我在实习期满，不想继续在公司工作了，是否需要偿
我的三方协议上面第三条是这样写的：“甲方录用乙方工作期限为自2011年7月13日起，共五年。”现在是实习期，经过一段时间的实习期我发现这份工作真的不适合我，所以不打算干了，但公司要求我赔偿3000元违约金。这个合法吗？ 还有应该签约是3年，但是他写的是五年，这个有影响吗？ 另外在公司给我的通知书上写着： 违约
我是一名应届毕业生。前不久签了山东一家企业，现在想违约，打个电话过去后，那边说，我还没有在山东网上签约，也没有到山东去登记，不给盖公司章，也不发回协议书。怎么办。急求答案。
促销员与公司签订劳动合同，在商场进行促销，与商场签订卖场的用工协议。促销员的工作出做好本公司产品推广还需做商场安排的工作，。这种情况下，一旦发生工伤，责任应友哪一方承担，还是双方都要承担责任？
