我刚刚和用人单位签订了三年期的合同，但是还在试用期中，请问我

我刚刚和用人单位签订了三年期的合同，但是还在试用期中，请问我可以随时递交辞呈吗？这样算不算违约？怎样可以在未满合同期全身而退？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20150721lp7
提问时间：2015-07-21

三个月实习期过后用人单位没有按时给与转正，在本人主动提出时以后的10后说可以转正。用人单位让签订三年的劳动合同，但是对于工资制度、具体工作内容没有明确的说明，而且据这三个多月对公司的了解，工资几乎是济南市最低工资标准，请问这合同我能签吗？

liuhongxia 已过期 2013-06-28 回复(2)

用人单位不签订合同，发工资都是发的现金，我已经工作了7个月，现在用人单位要辞退我。请问我现在如何保障自己的权益？

zhang13710 已过期 2013-07-13 回复(6)

我是一名商场营业员，半年前在商场离职，调去别的的商场、但是商场扣押了我的合同，说那合同要留档，我的合同是和我的用人单位签订的，合同和商场没有关系，但是进入那个商场上班，必须交合同的原件才能办牌，现今我和用人单位签订的合同到期了，我想拿回我的合同，但是商场不给！我该怎么拿回我的合同

888214 已过期 2013-09-11 回复(1)

与用人单位签订的合同到期，未通知我续签合同，而且还一直在正常工作，请问可以有赔偿吗？

1、用人单位没有按照国家最低基本工资要求作底薪，请问，离职后可以补回吗？ 2、与用人单位签订的合同到期，未通知我续签合同，而且还一直在正常工作，请问可以有赔偿吗？谢谢

civic0121 已过期 2013-10-24 回复(4)

你好，我想请问一下，用人单位与工人签订的劳动合同（用人单位自己拟定）有法律效力吗？合同也是自己拟定的

你好，我想请问一下，用人单位与工人签订的劳动合同（用人单位自己拟定）有法律效力吗？合同也是自己拟定的。可以不参加社保吗？

lrkitty 已过期 2014-02-10 回复(6)

请问一下专家，我在公司签过一年的合同，但是到期之后我没有续签，可以提前三天告知用人单位辞职么？还是必

请问一下专家，我在公司签过一年的合同，但是到期之后我没有续签，可以提前三天告知用人单位辞职么？还是必须要提前1个月？谢谢！

weixiaocantou 已过期 2014-06-13 回复(5)

请问在试用期中，本人向用人单位提出辞职，用人单位应该最多在多

请问在试用期中，本人向用人单位提出辞职，用人单位应该最多在多少给本人结清工资呢？

短信用户已过期 2014-09-26 回复(2)

拖欠农民工工资，但是没签订合同，区分不来用人单位的名称。不知道找谁告状~

叔叔进城务工，在一家物流公司开货车，年底了，老板以平时工作问题为由，拒绝支付剩余30000多工资，因为当时没有签订合同，到劳动部门去，因为不知道公司的具体名称不受理。该老板业务单位名称和物流车辆营运证名称不同，故不明确用人单位。并且叔叔的工作地点在江苏南京，但是老板的业务单位用的名称注册地是安徽滁州，车

15951779039 已关闭 2015-01-12 回复(0)

请问，我现在是留学归来，但是用人单位因我的情况不能签订三方协议和网签为由

请问，我现在是留学归来，但是用人单位因我的情况不能签订三方协议和网签为由，让我先签订实习协议，请问这种情况是否有问题？

ask20150527awm 已过期 2015-05-27 回复(1)

你好我想请问一下，现在辞职了但是单位没有签订合同，当初只是口头合同

你好我想请问一下，现在辞职了但是单位没有签订合同，当初只是口头合同，同时我们发放工资也没有登记，老板转帐过来的，离职后工作交接完，每次打电话就以各种理由再拖。现在打电话根本不接，我不知道到底该怎么办了。

ask20150720ya3 已过期 2015-07-20 回复(1)