我在一家胶印厂上班，我当时跟他说再做半个月就不做了，到的时候跟他说我要走了，他叫我再给他几天叫人。然后我说：给你做到清明吧！（两天时间）他同意了。结果到发工资的时间到了，我去拿工资，他要求我年底到他那拿。
有个现实问题咨询一下，我老婆通过新区人才市场找了份工作，公司老板谈好试用期1800元每月，试用期三个月，可公司发展前景不太好，老板就多次开会说公司不好，工资就不发。于是我老婆决定辞职，3月17日到4月20日期间一共请假三四天，其中礼拜天出差一天，可昨天去结工资只拿到843元。请问一下这个公司这样做有什么法律依据
上班一个月临走结算工资时厂方却说还得倒给50块，有这个理吗？
我在上海一家工厂上班一个月，也签了合同，为了想找个更好的工作，我想到了辞职，可在给我算工资时厂里说要扣除我的违约金，还有在厂里的罚款，我还得倒拿50块钱，我一个打工的又没给厂里造成经济损失，我们这边的最低工资标准是1100，可我一分也没拿到，请问律师我能要回我的劳动报酬吗？
公司劳动合同不再续签也不赔偿，只说我现在不用来上班，工资照发到合同期满
本人于2006年11月6日进现在工作，双方先签订了一年的劳动合同（即2006年11月6日-2007年11月5日），此后双方分别于2007年11月、2008年11月及2009年11月每年续约一次，三次合同期分别为2007月11月6日-2008年11月5日、2008月11月6日-2009年11月5日、2009月11月6日-2010年11月5日；上述双方共计签订4次固定期劳动合同，并于2008
我和另一债权人在分配执行到的款时，法官说被执行人是公务员还有 工资，所以优先给先查封的人，有道理吗？
我和另一债权人在分配执行到的款时，法官说被执行人是公务员还有工资，所以优先给先查封的人，有道理吗？这有法律条文规定吗？我是后查封的，我有可以要求按债权本金的比例按比例分配吗？或请问我可以怎么样要求分配呢？谢谢！
我在一家私企上班，我违反了公司制度，然后公司开除我，是不是应该向我支付全部工资和奖金？
我在一家私企上班，我违反了公司制度，然后公司开除我，是不是应该向我支付全部工资和奖金？ 我只是和管理起了一点冲突，然后公司开除了我，在扣了我所有的福利奖金包括去年的年终奖和春节法定节假日的工资和另外半个月工资，这样公司是不是不合理？
到超市上班试用期为3天，过了有工资没过没有工资，然后进入第一个月试用期没到辞职有没有工资？
我到超市上班前3天说好要是不行的话是没有工资的，但是3天过，他说第一个月是正试的试用期有工资的，但是现在因为家里有事，没到一个月就辞职了有没有工资，辞职要按照他们公司的规定一个月吗，没有签试用期合同！ 工资还是按试用期的工资算还是说按照他说的要扣百分之80！请帮忙！
在超市上班，试用期为一个月，试用期之间不做了，请问有工资拿吗？
我在超市上班了10多天，后来不想做了，就和老板说要辞职，现在走他说不给我发工资，我还没有签合同，如果他不给我工资，这样我可以到劳动局去告他吗？帮帮我吧！
我是一名孕妇，现在在一家服装厂上班，属于月薪制，每月1800。。我怀孕6个多月了，向上级申请每天八小时不加班，然后上级回答的是要7个月过后，而且，我的工资也不会有那么高了，就是说会扣掉我的工资，我想请问一下，我每天上八小时，星期六也可以申请不加班吗。？而且厂里面应不应该扣我的工资呢。。？谢谢。。
