家政公司员工在做清洁时，不慎将客户一把木椅子碰倒，损坏椅子上一角，客户说是古董家俱（不知是否是，价值几何？）要求赔偿3万元，请咨询该如何界定赔偿金额。
谢谢两位律师的回复，没想试一下，这么快就给了回复，真的非常感谢！我爱人是开家政的，员工损坏了客户的椅子，我们肯定是要赔偿，只是对赔偿的金额有异议。我还想在补充一下，一、是否古董家俱的问题，由那个机构鉴定的才有效？二、她那个椅子背上的冒是二次断裂，因断口很齐正，我们请木工去给她看了，她开始都说只要我们给她粘好就可以的，后来又反悔，真的很麻烦，这种情况又怎么办？
月嫂介绍的家政公司请保姆，是上门来签的合同（共支付中介费、输送费、管理费半年等1140元）．保姆甲来后天天睡觉，４天后自动离职，其公司再次派了保姆乙过来，对方称不会带小孩，于当时就离开，第二天又派来保姆丙，来后也声称做不了，与保姆甲一同离开．下午保姆甲带保姆丁过来，保姆甲拿走工资后离开．第二天清晨保姆丁
保姆在独自看孩子的时候趁孩子睡觉时候去厨房打手机，导致6个多月孩子坠床，呕吐，起了大包，去医院吃安眠药照了CT，没有骨折或内出血，我要怎么维护自己的权利，应该申请多少赔偿呢？请有经验的律师帮忙解答。 我觉得对孩子伤害挺大的，包括吃安眠药，照CT，另外对我们的精神上伤害也很大，因为一般坠床呕吐是比较危险的，
因我打翻水杯，便水进入了笔记本电脑，导致电脑无维修价值。公司电脑给用的时候本身就不大好了，已经用了4年多了，键盘也是用透明胶粘过的。现公司要我赔偿电脑全部残值。而且意见下来后也没通知我，要扣款了也没跟我讲就直接从我工资里扣了。请问公司这样做合理吗？
车主从长沙拉运货物到北京，（经信息部联系的货物）途中车辆发生事故，车主死亡，货物全部损坏，厂家和信息部都不保险货物险，车主家属无力赔偿，该怎么处理，具体的法律规定，谢谢
我父亲跟一个自然人控股的公司发生纠纷。法院2007年判决公司赔偿我爸将近两万元，对方至今未赔偿。我爸多次催讨，法院说公司已无可供执行的资产。但自然人有财产，请问我爸还能讨回应得的赔偿吗？如何才能讨回？赔偿金拖延至今，有滞纳金吗？谢谢
1、2011年5月合同到期公司不与我续约，应如何赔偿我；2、公司欠缴保险费，我起诉后，法律会如何约定
1、2011年1月合同到期，公司提出不与我续约，应如何赔偿我？2、公司欠缴保险费，我起诉后，法律会如何约定公司？
三洋微马达厂将被转让给其他公司，三洋对中高级管理部门的员工都进行了赔偿，但是对我们车间的员工都交给新公司，不予赔偿。 咨询了劳动仲裁部门，说是这种情况不可以申请赔偿，我们觉得被欺骗！ 请问，这种情况，三洋该不该对车间员工进行赔偿？ 我们有哪些途径来保障我们的合法权益？
如2003年到2006年我在公司的深圳厂上班，2006到2008我在公司的另一间肇庆厂上班，但这间厂同深圳厂是独立核算的。2008到现在我又回到深圳厂上班，这期间的工龄如何算？公司单方解除合同该如呵赔偿
我朋友2005年3月与公司签订合同，2011年3月合同到期，公司不续签，公司给出赔偿时3月+1月，说是按2008年新合同法计算。那2008年前的3年就没有赔偿了吗？
本人于2007年8月入职，三个月后转正，但是合同是2007.12.31签订的。现在公司要辞退我，让我干到5月底。请问这个赔偿4个月工资还是3个半月工资？ 由于我是销售主管，基本工资比较少，每年发两次奖金较多。请问离职前12个月的平均工资，是否包括奖金？是否包括各种补贴？是缴纳医保和所得税之前的还是之后的？
