本来要正常离职，但是主管一直不通过，然后就旷工五天自动离职，但是上个月的工资不发

本来要正常离职，但是主管一直不通过，然后就旷工五天自动离职，但是上个月的工资不发，说自动离职人员没有工资

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提问人：ask20150430wfd
提问时间：2015-06-29

我是5月28号到公司工作的每月26号发上个月工资我8月份干完满勤然后打了辞职 9月份干了12天就自动离职了 9月初因为家里有事让我回家公司不给假期事情我都说明了理由但是公司说我说谎一直不给我假今天因为交房租我们主任说我不用来了请问我还能拿回我上个月8月份的工资吗？

a1349611757 已解决 2013-09-12 回复(4)

我上个月上了一个月班，但是这个月15号才发工资，这个月8号想自动离职我还能领上个月工资吗

我上个月上了一个月班，但是这个月15号才发工资，这个月8号想自动离职我还能领上个月工资吗，我们也没签合同

ask20150208rd0 已过期 2015-02-08 回复(4)

本月旷工三天算自动离职，上个月的工资给付吗？

ask20150217e8v 已过期 2015-02-23 回复(3)

上个月在厂里干了24天旷工自离了没有填离职报告但是把工号牌和厂服还了当时并不知道自离没有工资

上个月在厂里干了24天旷工自离了没有填离职报告但是把工号牌和厂服还了当时并不知道自离没有工资。。。然后这个月15号打电话过去问说自离没有工资现在厂里不发工资我该怎么办

ask20150516we1 已关闭 2015-05-16 回复(0)

我上个月上满了，但是这个月因家中有事而请假不批然后自动离职有

我上个月上满了，但是这个月因家中有事而请假不批然后自动离职有上个月工资吗

ask201505303y2 已过期 2015-05-30 回复(2)

这个月旷工三天算自动离职，可以领上个月的工资吗

我们公司是15号发工资的，但15号我请假了工资却没打我工资卡上反而打到前台那里去了，17号我去问前台要工资前天却说卡没带我把我的账号给她叫她明天打我卡上她又说要去问财务，我说钱都打你卡上了你直接给我不就好了干嘛还要问财务，她说她不知道叫我问经理，但经理不在18号我又去店里找经理，经理说只要发工资那天人不在店

曼珠爱沙华已过期 2015-06-19 回复(1)

离职了，没签合同也是按照正常离职手续来的但是工资一直不给我发

离职了，没签合同也是按照正常离职手续来的但是工资一直不给我发都拖了半个月了还一直说下个星期再发

ask20150619f8m 已过期 2015-06-19 回复(1)

我在宾馆上班，2号考科目二，现在要请假练车，但不批假，说是旷工3天算自动离职没工资

我在宾馆上班，2号考科目二，现在要请假练车，但不批假，说是旷工3天算自动离职没工资，开除也没工资，因为6月30号才上班的，没签合同，能要回工资吗

ask201506289yo 已过期 2015-06-28 回复(2)

未成年去工厂上班，旷工三天自动离职，工厂不发工资，合法吗

ask20150629s1g 已关闭 2015-06-29 回复(0)

已经向公司申请了离职报告，公司已经停止发放工资，但是一直不批，合法吗？

公司因为经常拖欠工资，向公司提交了离职报告，只是因为以前的业务还有一些遗留，公司一直不批离职，同时也从申请离职的那一天，把工资停发了。他们希望我能一直处理完，这样合法吗？

fenglign 已过期 2015-06-29 回复(2)