我在单位连续工作了11年，我与公司是无期限的合同工，现在我的病假请了5个月

我在单位连续工作了11年，我与公司是无期限的合同工，现在我的病假请了5个月，公司给我的是80%的计算工资，是否满8年后我能要求100%的工资呢？我该怎么做？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：房律师
提问时间：2015-06-23

jtlzjfm 已过期 2013-12-06 回复(2)

你好！我和单位签了终身合同!我在这里工作快四年了！现在公司要裁员，我知道失业金是有的，我想咨询一下，现在公司也愿意赔偿一点工资给我，那么我想知道这工资该怎么个赔法呢？谢谢！

ask20150323df7 已过期 2015-03-24 回复(2)

我和公司签订三年合同、现在我已工作一年半左右，单位在知道我怀孕后要与我解除劳动关系，说赔偿我一个月工资、要不就停薪留职一年半给我上五险一金、给我报销生育险。如果公司与我接触劳动关系，在得到法律上应有赔偿基础上，我怀孕、生产、哺乳、期间的保险金原用人单位是否应该给我缴纳

ask201503249is 已过期 2015-03-24 回复(6)

我在公司连续工作十年以上了，公司帮我签了固定合同，现在公司没有协商帮我变更工作岗位，我不同意，怎么样能拿到补偿金。

ask20150514mlx 已过期 2015-05-14 回复(4)

在单位工作将近两年半了，公司也不签合同也不交保险，现在本人准备不干了，那单位能给与什么补偿

ask2015053040u 已过期 2015-05-31 回复(1)

您好:我在公司工作9年了，和公司签订了无期限合同，现在公司以销售额下降为名要求我辞职，我还是3级伤残人士，请问我该怎么办？

ask201506077bd 已过期 2015-06-07 回复(3)

您好:我在公司工作9年了，和公司签订了无期限合同，现在公司以销售额下降为名要求我辞职，我还是3级伤残人士，请问我该怎么办？

ask201506077bd 已过期 2015-06-07 回复(4)

您好:我在公司工作9年了，和公司签订了无期限合同，现在公司以销售额下降为名要求我辞职，我还是3级伤残人士，请问我该怎么办？

ask201506077bd 已过期 2015-06-07 回复(5)

我在一公司连续工作12年，公司一直未为员工交医保（其他保险辞职时补交）现在公司说我合同到期解聘我，请问我可以要求得到什么赔偿吗？

ask20150618ijl 已过期 2015-06-18 回复(1)