合同到期后用人单位不续签，要求写辞职报告，如果不写就不让上班

合同到期后用人单位不续签，要求写辞职报告，如果不写就不让上班，我们就写了辞职报告，已经过了三个月了到现在还没签合同，而且还给缴着保险，这样做他们用人单位合法吗

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150617m66
提问时间：2015-06-17

相关咨询

我在现在的单位工作近10年了，与2007年左右签订与公司签订合同，09年左右又转为劳务派遣。今年4月用人单位又让我自己辞职然后签外包合同，请问，这种情况下我如果不想继续在这个公司工作，可以申请赔偿吗

147517953 已解决 2014-05-07 回复(3)

请问一下专家，我在公司签过一年的合同，但是到期之后我没有续签，可以提前三天告知用人单位辞职么？还是必须要提前1个月？谢谢！

weixiaocantou 已过期 2014-06-13 回复(5)

2011年11月我与甲签订劳务派遣合同被派遣到乙单位工作，合同签订期限为2011年11月到2013年10月，现在合同已经过期一年多，我仍然在乙单位上班，这一年未签订任何合同，我是否可以要求乙单位发放二倍的工资呢？

wangq3119 已过期 2014-11-05 回复(7)

你好请问如果合同到期了，然后没有续签，就离职了，然后用人单位就扣发那个月工资。这样合理吗？可以要回工资吗？

ask20141123qar 已过期 2014-11-23 回复(4)

单位合同到期之后不续签需要写辞职报告吗？说不写会影响社保缴纳

kad1224 已过期 2015-01-13 回复(2)

2010年与公司签订合同到期后，没有续签合同，继续工作了四年，如果我现在辞职或者离职是否可以要求补偿或赔偿

yinhewuxiu 已过期 2015-04-10 回复(2)

2014年12月30日劳动合同到期后未续签，但仍在用人单位工作，现在辞职，是否需要提前30天告知用人单位

jasoncorso 已过期 2015-05-09 回复(1)

你好，我想咨询下，我在单位上班五年了，如果合同到期我就自愿不续签了，可以退回我的失业险，和自己缴纳的那部分保险钱吗

ask2015052281d 已过期 2015-05-22 回复(10)

我要怎么做才可以啊，写了辞职报告就变成我自愿辞职的好像是无法领失业金的。在网上查询了下本人意愿不续签合同是可以领失业金但是单位让我写辞职报告？我合同是5月20号现在已经10天这样了觉得不续签合同了要怎么样才能领失业金

a26933276 已关闭 2015-05-31 回复(0)

劳务派遣合同到期后本人不想续签，但用人单位不想放人。如果自到期之日起不再到单位上班，但用人单位亦不肯办理离职手续，这种情况下如何去新单位报到？原用人单位是否也应给我双倍工资的补偿？

ask20150603ujf 已过期 2015-06-03 回复(3)