我在上海一家民营企业，基本工资是1120元，实发工资是2300元，因为晚婚请了十天婚假，这个月发工资的时候，我的婚假被算成事假扣掉，老板的意思是年终再补贴给我800元算是婚假的，我不同意，请问婚假是国家规定的要按照员工实际工资发放的，那么我去劳动仲裁的话，会按照我2300元每月 发放这十天的工资还是按照1120元每月发放呢？谢谢
我的工资低于当地最低工资标准，请问婚假和产假工资是按本人工资的100%发放，还是按当地最低工资标准的100%发放。
广州职工底薪1300外加100津贴，工作未满一年，请 1 或2 天病假工资如何计算？如果连续请3天以上病假工资又如何计算？如果职工底薪升为1500外加200津贴，工作满一年又不到2年，请 1 或2 天病假工资如何计算？如果连续请3天以上病假工资又如何计算？
企业目前的职工工资分为基本工资和奖金两部分，职工患病后计算病假工资时包括奖金吗？有这方面的文件规定吗？请帮我解答一下，十分感谢！
我是拿月薪的，公司给我们每个月的工资是按30来天计算，即月薪除以30天等于日薪，入职时与公司协商好的是按26天制，按照这种算法的话元月和二月的工资有很大的出入，请问公司这样的计算方法合法不，我们又该怎么维权，入职已经3个多月了，公司还没有和我签订劳动合同。
我刚进一家食品厂工做 底薪980 全勤100 工作时间早8至晚8 晚8至早8 两班到的。其余每天4小时算加班工资是平时工资的1点5培 双休是平时2培 国假3培 还交五险一金 现在双休只加周六！！！ 这样我能玩那个拿多少钱一个月
工厂2011年1月28日至2月10为放假时间,该段时间内的工伤人员工资是否应当予以计算,或者与全厂员工一样(法定春节三天除外)不予以计算.
广州职工底薪1300外加100津贴，工作未满一年，请1或2天病假工资如何计算？如果连续请3天以上病假工资又如何计算？如果职工底薪升为1500外加200津贴，工作满一年又不到2年，请1或2天病假工资如何计算？如果连续请3天以上病假工资又如何计算？
我是一名内科医生，工龄18年，因腰椎问题住院手术，休息两个月。我月档案工资2000元左右.请问病假期间我每月可领取多少工资？谢谢！
本人是江苏省如皋市第二染织厂的一名工人，在这个单位工作35年了，今年5月分退休。在单位会计处了解了我的退休工资只有173元。我想咨询现在的退休工资如何计算的，我每个月差不多应该能拿多少退休工资。
