事情是这样的：我去年在一家软件公司上班，公司因为经营不善导致效益不好，然后就没有发放我们员工几个月的工钱，十二月份的时候实在呆不下去了就辞职了，但是他还是不答应发放拖欠我们三个月的工资，后来找了劳动监察大队的来处理，后来的解决方式是，老板说公司没钱就给我们打欠条，现在我们得到消息公司老板打算让公司破产，想问下我们现在应该是找劳动局的还是律师啊？找律师的话大概要多少钱？工资金额大概在三万左右
公司老板跑了，员工拿不到工资，应该怎么办？求求哪位好心的律师帮帮我们？
我们是一个深圳连锁的一个服装超市，因为总部没有钱给供应商，就把门店抵给了供应商，在去年12月份的时候有一家供应商来接手，我们也打过电话向总部证实了一下，说有这样的事，核实了一下情况之后就把门店交给了他们，但是到今年的1月份又来了一个供应商，说他们的手续是假的，就告他们商业诈骗，现在公安局已经立案了，然
我想请问一下律师，这个的责任是双方的还是单方的，我们的责任有多大
因我家有点小装修，就请了几个木工在家做点小家具，在这期间，因工人在工作之中出了遇外（一个工人的手的小指头被木工所用的工具截了一部分，大指拇也伤得很严重，手掌心也受了伤，发生此事后我们积极采取补救，送医院治疗。经过治疗，大拇指有可能好的希望，小指拇没有办法了，在这期间的医疗费用一万多元已由我们这边支付
我们公司收到一张过期的专用发票，导致无法向甲方结算工程款，只想向法院递交诉讼状，等待判决，而不用律师
我是武汉市天顺冷气净化设备有限公司。 我公司于2009年4月向浙江盾安机电科技有限公司购买中央空调一台，该公司应于2009年7月开出专用发票一张并即时交付我公司，但我公司在年底结算时发现该发票仍未送达，经催问才发现原因是该公司陈志刚业务员将该发票置于其抽屉内了，因而我公司于2010年01月22日收到盾安机电开出的专用
律师先生好，我和公司签订了培训协议，但培训费用是由我们客户公司支付的，我们公司本身没有支付费用且没法
律师先生好，我和公司签订了培训协议，但培训费用是由我们客户公司支付的，我们公司本身没有支付费用且没法提供发票，那我在协议期限内离职是否还需要赔偿？
请熟悉劳动纠纷及公司法的好心律师帮帮我，赢了仲裁如何对付公司注销并转移资金？
我和公司的劳动仲裁结果已经出来了，仲裁委的裁决对我很有利，裁决公司支付我赔偿金及双倍工资等共计5万元。 但是问题是： 1.裁决书刚下达，还要等15天后发生法律效力。 2.私人途径了解到确切消息，公司已经最近开始办注销手续。 3.公司账户上已经没有钱了，几十万在一个月内转移一空。小公司没有固定资产。 那么，
某公司于2009年8月联系我公司，让我司为其研发一款产品，研发成功后，于2009年12月起正式下订单让我司为其加工产品。从2009年9月至2010年5月我司共为其加工了大约15万左右的产品，应对方要求我司于5月15日为对方公司开了11万多的发票，余下发票等对方通知再开。对方答应收到发票2个月付款。但到了7月份，对方突然说我司产品
劳动仲裁裁决 我们是2010年9月9收到的，忆过了50多天，我们没收到任何公司不服的起诉书。就是听我们的代理律师说是起诉我们了。我想请问我们的劳动促裁书什么时候生效呀，谢谢。
合同到期了公司不续签了我们想要节假日的补偿去找仲裁仲裁说没证据不行
我想问下我在公司工作了7年重来也没想过留证据 还是解聘完事别人告诉我要的 公司也不可能给我签到本什么的 这我该怎么办啊 找律师打官司 赢面有吗 ？？
我们论坛是游戏论坛，某些版面发布了一些免费的游戏第三方辅助工具（免费）但是现在某网游公司的律师函发到了机房，机房要求必须删除发布的辅助。请问是否合理。我们应该如何应对。
