合同到期了，但是企业是在期满后的第二天才通知我续签的，我继续在公司上了十天班

合同到期了，但是企业是在期满后的第二天才通知我续签的，我继续在公司上了十天班，可是现在我想辞了，如果现在走公司拒绝给我办离职是否违反了劳动合同法了？我继续上了十天班后不做了还需要在等一个月后才可以走人吗？

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提问人：ask20150531veq
提问时间：2015-05-31

您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇了？麻烦您了~

luanziyu 已关闭 2010-08-25 回复(0)

您好！我单位有一个员工的合同准备到期，但是我单位不想跟他续签那么需要提前一个通知不？如果合同期满了是由员工提出不续签那要不要补经济补偿金

转角遇上熊已过期 2011-10-14 回复(1)

企业与职员的劳动合同即将到期, 企业提前一个月书面通知职员公司不再继续与本人续签劳动合同时, 企业需要向职员支付经济补偿金吗?

bomaxi 已解决 2012-07-30 回复(3)

xumin0201 已过期 2012-10-15 回复(2)

我在广州一个国企上班！签订的是固定合同 2012年8月30到期可是现在都10月中旬了！公司没提前通知后续也没通知续签的情况下我现在一直还在上班如果我不干了我是否能申请经济赔偿呢就是多上几个月班陪这几个月的双倍工资呢！如果能赔偿那工资基数是按签订合同中的基本工资赔偿还是按照我现在的工资情况进行赔

xumin0201 已过期 2012-10-15 回复(1)

合同到期11月底，公司提出不续签合同却没有办理劳动合同终止通知，本人还在继续上班，公司说合同到期不续签合同补一个月工资，工资只发到12月底。但是我合同到期后还是继续上班不算工资。这样我可以告他们要求赔偿吗？

yang123rui 已解决 2012-12-14 回复(9)

lmq8498973 已过期 2014-10-04 回复(4)

合同期满！公司未按约定提前三十天通知不续签合同！只提前了十七天！请问我可以要求公司赔偿吗？具体怎么赔偿！

ask20150316ffk 已过期 2015-03-16 回复(1)

我和公司签订三年的合同：现在已经到期但是公司也没通知我在续签我现在该怎么办

ask20150524eq9 已关闭 2015-05-24 回复(0)

我合同6月2日到期，公司今天才通知我续签，因为这个月工资比前面都低，我不想续签，请问有我不续签有经济赔偿吗？怎么赔偿？公司应该在多长时间内给我经济赔偿？

ask201505266r6 已过期 2015-05-26 回复(2)