公司拖欠员工工资已经五个月了，是否可以找公司依据有关规定，另

公司拖欠员工工资已经五个月了，是否可以找公司依据有关规定，另行赔偿损失呢

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提问人：ask20150525rya
提问时间：2015-05-25

因公司效益降低，公司是否可以随意降低员工工资？员工已经上班9年合同属于技术员拿月薪。

短信用户已过期 2014-07-16 回复(6)

公司已经拖欠几个月的工资，并且无法正常支付现在的工资，我是否可以提出辞职并要求立即生效

公司已经拖欠几个月的工资，并且无法正常支付现在的工资，我是否可以提出辞职并要求立即生效，并保留追讨欠薪的权利？

ask20150311b93 已过期 2015-03-11 回复(6)

公司拖欠工资！一拖再拖！已经推辞了很多次！员工可不可以拿公司物品抵工资

在一家KTV上班！老板拖欠工资我们是签订了合同的！2号发工资！已经托了半个月了！现在身上没钱看病都没钱！叫老板发工资他也拿不出！我们不能再耗下去了！可不可以拿公司东西做工资抵押！

dfdfgth 已关闭 2015-04-14 回复(0)

公司拒绝按照合同规定给相应的增长工资是否可以视作违约解除合同？

这是一家德国飞行航校，在中国成立了一家销售公司，我的合同在这家中国销售公司下。最初的计划是我到德国完成飞行培训然后拿到执照，在此期间他们将在中国成立一所中德合资的航校，待我学成拿到执照后回国为这家合资公司合作。德国公司会为我支付飞行培训的费用，而我拿到执照后需要为他们工作一定的年限，如果提前离开需要

smartsurge 已过期 2015-04-14 回复(4)

你好律师，我公司现已经拖欠员工四个月社保和工资，现在已经在劳动仲裁调节

你好律师，我公司现已经拖欠员工四个月社保和工资，现在已经在劳动仲裁调节，公司已经宣布破产，我为公司挂名的法人，也拖欠了我所有的社保和工资，我想问一下现在这种情况能否更换法人？更换之后一旦有事是由我还是新的法人来承担责任？

ask20150422402 已过期 2015-04-22 回复(1)

公司是否可以跟员工约定工资的支付时间

公司与员工签订劳动合同，约定工资2500,每月20日左右支付工资，但是又另外约定每个月只发2000元，剩余部分离职时一起支付，这样的约定产生法律效力吗

yyjjyypp 已过期 2015-04-29 回复(1)

我是在职员工公司因经营问题已拖欠我们员工4个月工资请问我们可以拿公司的东西要挟公司给我们发工资吗

各位律师好我是一名在职员工 2013年12月25跟我签订的劳动合同后来到现在没有再跟我续签劳动合同公司这段时间长期处于亏损状态但是还在一直营业到2015年5月15日公司累计亏欠我四个月工资很多员工因为这个问题离职据离职同事反应离职后他们的工资也是一拖再拖我看公司态度就是反正有了就跟你们发。请问我可以拿公司

孙大牛已过期 2015-05-04 回复(3)

公司宣布破产，员工是否可以拿到全额工资

ask20150513t4g 已关闭 2015-05-13 回复(0)

如果一个公司宣布破产了，那么员工工资该怎样算，已经拖欠大半年

如果一个公司宣布破产了，那么员工工资该怎样算，已经拖欠大半年工资了

ask20150518li6 已过期 2015-05-18 回复(1)

公司未能及时发放工资、员工是否可以随时提出解除劳动合同？谢谢

ask20150519or1 已过期 2015-05-19 回复(2)