我是研三的一名学生，在2010年三一集团的校园招聘会上和他们签定了就业协议，后来由于家人和女朋友等方面的原因，我考虑和三一违约然后签另外一家公司，在和三一的人力资源谈了违约意向之后，他们寄过来一份违约申请，要求我填完申请之后到学校就业指导办公室盖一个章，然后才肯办理我的违约手续。但是学校的老师说不介入学生的违约，所以不会盖这个章。这样我就陷入两难的地步，和三一已经谈了违约的事情，最后违约如果不成功，新单位肯定是签不了，旧的单位又很尴尬，这样不是要面临失业？现在三一也不肯与我解除协议，对此我很苦恼，希望您看了我的信之后能给出一些建议。非常感谢！
专家您好，想咨询您个事情。 我是09界大学应届毕业生，去年11月通过一家公司的面试，他们让我把我的三方协议（个人、学校、公司）邮寄到他们公司，协议上什么也没写，没有学校公章，没有我的个人签名，只有我写的一些个人信息，包括姓名年龄什么的。现在找到一家更理想的公司，想去那里，但没有三方协议了，所以就和学校又
律师，您好！ 我是2009届应届大学毕业生，于2009年2月底与一家单位签订就业协议（就是一式三份的那种），当时为节省办理时间，我将三分协议在学校填好，并上交学校有关部门盖上了章。之后邮寄给该单位，让单位盖章，但直到今天为止，我未曾接到单位寄回的协议。然而，我现在被某高校研究生录取了，想继续读研深造。因
我是一名应届大学毕业生，我与杭州的一家单位签订了毕业生的三方协议，其中协议中学校还没有盖章。但是目前要违约，选择另外一个单位。我之前的那个协议并没有写违约金的问题，但是我始终是有过错的一方，也感到很愧疚，愿意赔偿杭州单位的损失1-2千。可是单位说按照惯例要我交至少5千的违约金，否则不开违约证明，这时新单
我之前与一家公司商议达成了一个意向，就把协议书交给了他们，但只是写了我的名字，他们什么也没有写就那会公司了。由于自身原因，我想和这家公司解除协议，可是之前他说违约金要5000.可是他们工资才2400。我不认可，而且5000也是当时口述的。请问我该就这个情况怎么跟这个公司商议啊！谢谢！ 谢谢您们的解答，我想问一下关
各位律师： 您们好！本人为应届毕业生，之前与公司签了一份公司自己拟定的两方协议，但是没签三方，而且公司只有那份两方协议，但是协议上注明了违约金5000.现在想毁约，不交违约金可以么？如果不交公司能否告我？谢谢
本科毕业生将于2011年7月毕业 在一次A企业的校园招聘中与A企业签订就业三方协议 协议内写明：企业应将协议15天内寄回学校。 若学生本人提出违约要交纳4K违约金。 现在半个月过去了，得到了B企业的录用，B企业要求签订三方协议，但学生本人已经没有了，学校招生就业处规定要得到A企业的解约函，才能补发新
我今年7月份毕业，2010年11月与日本一家语言学校的中国代表处签订了实习合同，实习期规定为11月到2011年5月，由于代表处还未正式成立，实习合同是与日本所签，并且填写了就业协议上乙方的内容，负责人说要回日本盖章生效，但现在负责人从日本回来后，告诉我说实习期要延长至2011年6月底，说因为日本这边不招收非毕业生为正
我是一名2011届毕业生，刚刚得到一家公司通知，要求我和他们签约，并且如果违约还需缴纳违约金，如果签定就业协议后，我又找到更好的工作，想要解约，该怎么办？没参加培训之类需要缴纳违约金吗？如果通过协商解约不成功，我该怎么办？
我是一名毕业生，刚和一家用人单位签订了就业协议，协议规定，如果违约就要缴纳3000违约金，由于家里想让我回家乡工作，所以我想和单位解约，我至今还没到岗，7月初才去实习，如果我想解约，通过协商后，用人单位一直推脱，不和我解约，我该怎么办？这时还需用缴纳违约金吗？ 我最主要是想了解如果用人单位推脱我和我解约，
你好，我是一名即将毕业的大学生，在2010年12月份与兰州的一家单位签订了就业协议，但是因为各种原因不想去那个单位了，去年我去过兰州想解约愿意赔偿违约金5000。，可是那家单位有点不愿意放人，总是推诿。我想咨询一下：一：就业协议上只写如有违约按单位制度处理，5000元违约金是否合理二：如果我不交违约金毕业也不去那
