本公司录用的超过50岁的女性内退人员,已工作半年,为点小事情不满
本公司录用的超过50岁的女性内退人员,已工作半年,为点小事情不满,事先不跟主管请假,事后补假单时又因言语不和,口头提出离职不干并离开公司,过了几天又来公司说是生病要休息,让她办离职手续就是拖着,说是生病没时间又交了病假单,近日又说出车祸,这种人员怎么不会有纠纷?!
我去一家公司工作.当时口头协议工资是三千至五千.而我工作半年了.而工资没超过两千.没签合同.我好气愤
我去一家公司工作.当时口头协议工资是三千至五千.而我工作半年了.而工资没超过两千.没签合同.我好气愤.我该如何?
工作了半年,合同签了公司既没有公章,也不给买社会保险,而且上班时间有时候超过八个小时(急,急,急)
我在一家私企工作,工作时间是12年十月十一日,上班时间为一周六天,休一天,12年十一月十二号转正,转正后,公司虽与我签订劳动合同,但是合同应该一式两份,迟迟压着不给,公司的公章也没有盖,问保险为什么迟迟不买也没有给出合理的解释,有时候上班就是早上九点半上到晚上十一点,排班从来都不跟我们商量,我是通过正常
我在惠州,我是一个公司管理人员,因为工作的事情被员工威胁,因受不了威胁恐吓
我在惠州,我是一个公司管理人员,因为工作的事情被员工威胁,因受不了威胁恐吓,出手打了手底下的员工,把鼻子打错位了。但是赔了钱,也道了欠…派出所也介入处理,我也被公司降了职…但是现在那名员工又来以此要挟,并且又要勒索我一万块钱,之前已把医药费全部付清了。他现在以此要挟,不给他钱,他就要到公司闹,要公司
我在东莞,我想咨询一下,我在家公司上班,工作超过了半年,可一直都是试用期
我在东莞,我想咨询一下,我在家公司上班,工作超过了半年,可一直都是试用期,与公司签的合约是二年,现在我提出辞职,公司要求支付违约金等各种费用,公司也从我工资内扣了钱做为押金,请问公司这么做合法吗?我可以要求公司补偿工资或赔偿吗? 劳动法规定两年合约的试用期不得超过两个月,我上班8个月还是试用期,我可
离职因在公司工作不满半年,公司要扣出工装900元,找冲裁说要求公司开具收据
离职因在公司工作不满半年,公司要扣出工装900元,找冲裁说要求公司开具收据,可是开了收据是不是就等于自己认可这工装900了? 公司之前也没有和我们签过任何合同,发工资也没有出具过工资条 我应该怎样解决?
离职因在公司工作不满半年,公司要扣出工装900元,找冲裁说要求公司开具收据
离职因在公司工作不满半年,公司要扣出工装900元,找冲裁说要求公司开具收据,可是开了收据是不是就等于自己认可这工装900了? 公司之前也没有和我们签过任何合同,发工资也没有出具过工资条 我应该怎样解决?
你好,我想咨询下关于绩效奖金的事情。我在公司工作半年,现在过年了
你好,我想咨询下关于绩效奖金的事情。我在公司工作半年,现在过年了,我想年后辞职,公司不给我发绩效奖金,我应该怎么争取自己的权利?
你好,我工作半年了,公司说三个月以后给交保险,一直没给我交,后来说给我补公司交的保险那部分钱
你好,我工作半年了,公司说三个月以后给交保险,一直没给我交,后来说给我补公司交的保险那部分钱,一个月是878.55.可是这个公司到5月4号就散伙了,它什么时候补给我钱,它说月底,因为我是内蒙古人,需要什么能给我交进去保险
我在一家公司工作了4年后公司裁员,但有5300元的质保金需要半年后退还
我在一家公司工作了4年后公司裁员,但有5300元的质保金需要半年后退还,但公司一直说账上没钱,一直不退还,到现在已经快满一年了,我该找那个部门投诉或者该怎么办。