我在宁波市鄞州区一公司工作了五年，签了两次固定合同，2014年6月份到期

我在宁波市鄞州区一公司工作了五年，签了两次固定合同，2014年6月份到期，领导到现在也没有和我续签，公司马上要搬迁到很偏僻的镇里去，待遇没有增加，工作时间增加一天，我不想去，请问具体能有多少赔偿？谢谢！

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：ask201503107fu
提问时间：2015-04-16

你好，我的合同于2008年10月13日到期了（签了5年），而公司没有与我续签也没有解除劳动关系，我在该公司工作至现在，现在公司要将我作为合同到期人员裁员，请问我超期的2个多月已经形成了事实的劳动关系，我应该要求公司给予怎样的赔偿呢？麻烦您给答复一下，谢谢。

nuonuo 已解决 2008-12-28 回复(1)

您好：我在公司工作五年了，从2006年8月至今。但是我的保险是到2008年12月份才给缴纳的。现在合同还有一个月到期了，公司和我商量准备录用我了，请问我能得到赔偿吗？

duyizhe 已过期 2010-11-17 回复(4)

之前的合同大多是2年，1年签的。请问公司应该给赔偿么，如果赔偿，是几个月，9个月还是3个月？法律依据呢，法律条文老百姓看不懂啊谢谢

winder 已关闭 2010-11-25 回复(0)

我在外资企业工作了3年了,5月份合同到期,不准备在给公司续签,提前一个月向公司提出了这个要求,请问公司会有经济赔偿我吗?

zong0283 已解决 2011-03-29 回复(2)

签了两次固定期限劳动合同，第二次固定期限合同到期前一星期公司通知不与我续签合同，然后按我工作年限一年赔一个月工资给我合理吗？还是说应该双倍赔偿我经济损失？

connie28 已过期 2012-08-29 回复(1)

,我在公司工作满14年，税前平均收入6000，合同马上到期，公司不续签固定期合同也不签无固定期合同。请问我最多可以得到多少赔偿金？

微信用户已关闭 2013-08-28 回复(0)

在同一公司连续工作11年，15年底合同即将到期，是否可以要求公司签订无固定期限劳动合同？如果公司不同意，作为员工有哪些权益。目前有同事今年就面临类似问题。公司在清退一些工作年限长的老员工，如果赔偿的话是按照什么标准来的，会根据08年新旧劳动法区别对待吗？

笑红颜已过期 2014-06-10 回复(4)

我在1家民营企业工作十2年、现合同到期、又签了无固定期限合同、觉得不理想、是否得到公司经济培偿。

短信用户已过期 2014-10-10 回复(3)

我在宁波工作满8年，，公司买了五险一金的。现在合同到期了能退失业保险吗？能退多少

ask20150202dxj 已过期 2015-02-02 回复(4)

工作一年多了，公司一直没帮我加金，还有2个月工资没发，今年3月份合同就到期了，我现在想让公司帮我把金补上。公司注册地址是虹口，所在地是浦东，缴纳金的地方是徐汇，应该去哪里协商？

ask20150227b7c 已过期 2015-02-27 回复(2)