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在工厂上班一年,没有签劳动合同,准备离职,能不能得到什么赔偿

在工厂上班一年,没有签劳动合同,准备离职,能不能得到什么赔偿

问题状态:已过期 回复 (3)
提问人:ask20150324ufj
提问时间:2015-03-24
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我上班整一个月没有签劳动合同,工作时间受伤了,需要修养两个月,是否受劳动法保护,能得到什么赔偿?

我是十月15号正式上的班,并没有签劳动合同以及任何协议,在十一月16号上班时间右小臂骨折,医生说需要休息两个月。我能受到劳动法的保护吗 ?我能得到什么赔偿?我的医药费花了600多元后期还要继续进行复查还需要一笔费用。

qqqyangqi 已过期 2008-11-19 回复(6)

在公司上班两年,未签订劳动合同,是否能得到赔偿?

2007年5月在公司上班,公司性质是有限责任公司,从未签订劳动合同。2009年7月公司通知我不用再上班了,我应该获得赔偿吗? 未签订劳动合同:起初的原因是公司营业执照尚未办理下来,后来在广州注册公司,公司名称是***科技有限责任公司,但并未提及劳动合同一事,过后公司股权变更,重新注册公司,并且注册地点由广州改

346625299 已过期 2010-02-01 回复(5)

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进厂一年内用人单位与劳动者从未签订劳动合同(但缴纳保险),1年后 用人单位与劳动者自然形成了无固定期限合同,离职时,劳动者能不能得到经济赔偿?

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签订一年劳动合同,如果不算试用期不到半年,试用期三个月,转正后也工作三个月了,公司以我不适合这个岗位要我离职,这种情况我能得到什么补偿?

lengyuwei219 已过期 2013-05-09 回复(3)

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微信用户 已过期 2014-02-15 回复(4)

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ask20150114dih 已过期 2015-01-14 回复(1)

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