我工龄有14年了，公司从未让员工休年假，请问能申请到补尝吗？

我工龄有14年了，公司从未让员工休年假，请问能申请到补尝吗？该如何补偿？

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提问人：ask20150318y5x
提问时间：2015-03-19

劳动维权：背景：自2008年10月开始在现公司就职，劳动合同到期日为2013年10月份。公司在2012年8月份提出希望我能主动提出辞职，我拒绝辞职。在2012年10月16日我申请修婚假，提交了结婚证，10月16日HR部门已经回复审批同意，然后告诉我需要经理审批。2012年10月18日我通过邮件得知经理在我提出修婚假期间给我安排了工作，

woyao维权已过期 2012-10-20 回复(2)

帮员工代打卡，被公司辞退，请问能否申请赔偿

两人本属于外包公司，因领导通知从项目组撤离，导致两位员工处于待岗状态，待岗期间两位员工代打卡，结果双双被公司以《员工手册》中代打卡属于严重违纪行为辞退。请问是否可以申请公司赔偿？

swanlaker520 已过期 2013-11-21 回复(3)

请问，没有签订劳动合同的话，申请工伤需要哪些手续、需要具备哪些条件（公司承认是公司员工

请问，没有签订劳动合同的话，申请工伤需要哪些手续、需要具备哪些条件（公司承认是公司员工，是给公司谈业务返回路上车祸去世）

短信用户已过期 2014-01-06 回复(8)

请问员工提前30天申请辞职，公司提前办理交接算违法吗？

短信用户已过期 2014-04-09 回复(8)

做满一年的员工，想再离职前把年假休了，可是公司规定年假要在过年的时候才可以休，请问这样合理吗？

j393223636 已过期 2014-09-11 回复(4)

你好，请问公司员工都有汽油补助，我是计件工资，我现在买车子，公司不给油补怎么办