我们是十一月份初进入他们公司的，说是三个月后转正，因为我们是未毕业的实习生。三个月过后没有提任何转正的事情，提过，也没有处理。在今年的二月底，因为工资等各方面原因提出离职，领导答应了，将各类文件等交接完毕后，说二月份的工资会在3.15号发放，应为我们都是15号发工资，至今未发，找领导，坚决不给，甚至是威胁我们。
想咨询 我们二月份的工资应该给么，二月份是过年的一月 期间放了11天年假，算是带薪年假么？
你好，我是大4的学生下半学期去青岛实习工作，工作了一个多月，因为学校有事所以辞职了但是他不给我工资，一拖再拖。并且中途我有请假回校，后来辞职后他说要一天扣两天的钱，这些都是请假之前不知道的。但是去的时候没有签劳动合同，不过有不在那工作地同事可以给我作证明，我还有一些和他谈话的QQ记录和一些录音。其实钱
在校大学生在旅行社实习，拖欠工资不给。公司就说业务不达标 推辞
在校大学生在旅行社实习，拖欠工资不给。公司就说业务不达标 推辞。我们学校8个人的实习生 工资都没有， 也打电话去劳动局了 劳动局说这个劳动法对在校大学生实习 没用5.1号才生效。怎么解决？官司需要花多少钱
在校大学生实习，签了就业协议，老板以此威胁，拖欠两个月工资，我该怎么办
在校大学生实习，签了就业协议，老板以此威胁，拖欠两个月工资，不打算在那边做了，钱能要回来吗 还有，就是签订了另外一份协议书，是公司的协议书，我还没毕业，里面写了说第一个月的工资要拿报到证的时候付清，签到6月30日，违约金1000元，是不是要被罚1000元啊？？？？
我是刚毕业的大学生。来这家公司实习快两个月了，工资一直没有发放。问领导的时候他也只说是让我再等等，还说肯定不会不给的。我现在想辞职，就是怕拿不到工资。这个实习没有签订任何协议，工资的数目也是口头说好的，也没有出具工作证明，办公室的同事也不会为我作证，我现在该如何维权？如果发放的工资和最初协议的数目不
在网上找了份到保险公司的工作，对方说要我实习一个星期来看，双方都觉得行就办理入职手续进入正式实习，一个星期完了她们都觉得我还行叫我去办入职，我刚要去办入职她们又叫我不用来上班了说公司暂时不要人了，我问要工资她们说要实习完了才有工资，说我只上了几天班，可是我确实劳动了几天啊
大学生顶岗实习，如果中途自动离职能要回工作期间的工资吗？学院能以此为理由扣押我们的毕业证吗？
是这样的，我们是12级的学生，所学专业是中国茶艺，我们是在酒店里实习，工作是餐前茶，在之前的7个月还好，我们都是准点上班准点下班的，但是现在在我所在的这个店里，企业强制性的要求我们每天必须要加班，因为我们每天的下班时间是在晚上10点，一加班就要到十一二点，所以我不愿加班，但企业说必须服从店里的安排。假如
大学生在实习期间公司并未和我签任何合同的情况下，面试时口头告知第一个月工资1000
大学生在实习期间公司并未和我签任何合同的情况下，面试时口头告知第一个月工资1000，工作一个半月未在固定时间发送工资，后谈话被告知我们信任只有补贴没有工资，补贴几百块，满一个月又补贴，也就是我工作一个半月，只有一个月补贴外外加免费工作半个月，合理么？如何解决
