我是做汽车销售的,2010年2月应聘在了一家4S店汽车销售公司上班,到了2010年12月因跟公司的部门经理闹了些矛盾一气之下辞职了,按照公司规定辞职必须提前一个月打申请在这一个月里来办交接,但辞职打过两天后经理告诉我现在也可以离职了,当时我也没有多想就把手上的客户资料全部交给了他,第二天也就没有上班了,过了两天有几个客户打电话找我买车,我想了半天把客户介绍到这家公司的分公司买了,并且有对客户讲我在分公司上班,其实不是,我是介绍到分店拿了介绍提成,现在这家公司知道了,扣押了我12月份的工资,并且讲有证据,其实也是一些不重要的问了客户话的证据,关键是有两客户知道了也还是站在我这边的,我现在要工资现在他们想反过来找我,但在上班期间我们没有签任何的法律合同,现在要是打官司谁的胜算比较大,他们有理由找我吗,我的工资能要吗.他们讲我盗卖公司信息,我觉得很好玩,既然辞职了客户找我我就没有那个义务一定要介绍到你们公司去,再讲交接是他们自己认同办清了.....
我合同是到5月底到期，由于跟我的部门领导不和所以上个月公司给我发来通知说到期合同不续约。当时我想这样也好，和人事沟通说我在到期前的两个月内随时都可以走，于是我就接着上班，但领导已经不理我了，说不需要我，我就自己坐着！但是昨天因为领导跟人事说已经让我走了我怎么还没走，所以人事就催我走了，我说合同没有到
我2008年10月1日承包了张某的客栈.一个月后证照到期.有关部门要求逾期验照.张某一直拖了半年.主要原因是:张某不愿出钱更换不合格的供热系统. 派出所来过几次.要求法人张某换掉现有的煤气热水器.因为这种供热存在安全隐患.消防不合格.是可以予以取缔客栈的经营权的.如果现在要换特种行业许可证.必须先换掉煤气供热设
求助法律达人，试用期间，没有签定合同，没有交辞职报告离职，公司追求本人什么法律责任？
本人在某一私企试用了一个月，领了一个月工资，期间未签定任何劳动合同。由于觉得该企业没有发展前途，在没有交辞职报告的情况下，自动离职，过几天后，公司打电话过来说，要追究我的法律责任，请问他会追究我的什么责任，本人如被告到法庭，法院会如何判？谢谢。
有土地使用证，但没有房屋买卖合同，这样的房权受到法律的保护吗
小李在2007年在本地购买了一间房屋，当时房款是分几次交完，卖方打的收条。但迟迟没有办 理房屋买卖合同，土地使用证给了小 李。在2008年已变更了小李的名子，在2008年小李把户口落在该房。现在卖方想要把房子要回去，他有这个权力吗。小李该通过什么办发保住房子 在当时变更宅基地 使用证上的房主名子时，应为现在要統一
本人于09年11月11号进入公司，按规定转正后原来1500元扣除500作为押金，辞职后退回500元。可是，本人在10年10月已经辞工到期，10月18号拿到上个月的工资，500元说是下个月退回。最近联系又说不满两年，押金500不可退回。考虑到并没有签合同，所以请问如此情况该怎样解决呢？
房子类型是：村民和开发商合作，村民提供土地，开发商开发，楼盖好后有村民一层房子，但是这个房子没有房产证和土地证，现在我想买村民房子，村民说可以和我签合同，但是没有房产证，这个合同有效力么？还有这个地区属于受规划地区，以后涉及拆迁的问题，如果补偿凭这个合同能得到补偿么？？？
