请您帮我看看 我是去年7月份租的门面房做生意，当时签的合同期为6年《1年1交》 房租随行就市 房租内包含暖气费 但是房东今天来我店里说下一年的暖气费让我自己交 这不等于是在涨房租吗？我门这条街上的房租都没有涨，我接受不了他提的要求 他就告诉我要是接受不了到期的时候他在转租或者别的 ........我该怎么办呢
我是上海一个创业者,因今年国内经济不景气,客户尾款不能及时回笼,无奈之下,以我的36平方米的酒店式公寓(市场价格72万左右)拿去抵押给高利贷,借款10元,借款3个月,月利息为8000元,三个月后,客户的款还没到,所以一直延续借,每月交利息8000,到现在已经6个月了,已经利息给了他48000了,很无奈,利息太高,有没有相关法律明确规定利
朋友在一家婚纱店找工作，并未与店方发生任何经济上的债务关系，店方也并未托付给朋友任何财务管理事项。但是店方要求朋友入职前寻找担保人签定担保书，并且自行规定从事国家公务员者、配偶不得做担保人，如果不签就不让工作；另外，签定的工作合同上只标注员工对店方必须贡献的利益，并未对朋友工作酬劳等相关权利有任何说
我是去年11月29日开始租现在的住房的，合同上写有一条“在合同期间甲方不得收回房屋，不得随意变更房租。如甲方违约将双倍返还押金。如乙方违约，甲方不再退还押金。” 到现在为止已经交了3个季度的房租，每个季度2600元，第三个季度房东要求涨房租，迫于无奈交了3000元，但是由于当时生气没有看好，现在才发现收据上面有个
我们6月10号在中介那里租了一个房，合同上写明：租房期限是6月10号-8月10，每个月500，押金400。两个月后每个月房租550。若哪方违约付一个月房租的违约金。8月10号付了两个月房租1100，但没有签正式的合同，只给我们写了一个两个月房租的收款条，上面也没有注明必须住多久。由于有事28号要离开宁波，15号就提前给房东说了，
我姐姐的老公在甲公司工地上班，因乙公司塔吊倒塌意外死亡，经协商乙方赔付50万，其中一次赔偿金31万，孩子的抚养费约10万。父母都年事已高，已70多岁，并有子女5人，故赔付赡养费1万多。另赔付3万精神安慰费用。还单独给父母另行赔付3万。由甲公司、乙公司和我姐姐和死者的哥哥（他代表父母）共同签订协议。乙公司律师根据
关于劳动合同中，员工辞职要给公司一到两个月工资作为补偿的事情，请问是否合法？公司不给员工买社保，每月给员工社保补贴，请问是否合法？若我已签订这样的劳动合同，应该怎么办呢？
在新婚姻法公布后，我们准备在婚前由男方出首付买一套房，婚后共同还贷，但贷款是男方还的多，如果一旦离婚，房产该如何分配？ 房本是两个人的名字！
我父亲去年11月份，在家中园子外面与邻居家发生冲突，对方是爷孙俩，其中那位爷爷用刀将我父亲大腿扎伤，两条腿都受伤，经医院法医鉴订为重伤害，后其爷孙俩逃跑，今年8月份已经在沈阳被抓获潜送回阜新彰武。其孙子仍在逃。我想了解一下，像我父亲这种情况，正常法律规定应该赔偿多少钱？如果对方称没有钱不还该如何？另外
各位律师： 您们好！ 我和我爱人在同一家公司上班，由于工作的特殊，公司和我们所签订的《劳动合同》是不定时制。现在我爱人已经到了预产期，准备请产假，但公司的制度规定，产假仅为一个月。请问，这样的制度合情合理合法吗？我们可以怎样跟公司请产假，请诸位律师给予详细指点。谢谢！
