入职签的合同上可以变动工作地点，公司要求换工作地点，我拒绝算旷工吗

入职签的合同上有根据工作需要安排劳动者变换工作地点，上班后公司要求我更换工作地点，我因家太远拒绝，没去更换的工作地点算旷工吗？

问题状态：已解决回复 (2)
提问人：沐沉风
提问时间：2015-02-20

我与公司共签了两次合同，合同中有这样一条工作地点为上海嘉定。公司可根据经营需要，调整员工工作地，员工对此表示了解并接受。现在公司安排我去无锡新区工作，我如果不去，是否可以要求经济补偿金？

kuwenboy 已过期 2013-05-07 回复(9)

员工以临时工的性质在公司工作3年，与公司未签合同，现在要求公司补缴3年的社保，公司可以拒绝么？以什么理由拒绝才能不被牵扯进仲裁纠纷

larspur 已过期 2014-09-10 回复(4)

劳动合同和派遣公司签的，合同三年未到期，合同上注明工作地点上海，并且公司可以根据公司实际情况更换员工工作所在地，本人家在郊区一开始就在所在郊区门店工作，现工作两年半不到，公司要求我换到市区门店工作，离家太远，本人不愿意去，公司要求本人离职并且没有补偿，请问此说法是否合法？谢谢！

leon_self 已过期 2014-10-01 回复(2)

我所工作的店铺关门停业，要把我调到另一个店上班，我不愿去，他说这样的话是算我自动离职的！而店里其他员工应为合同期刚到就没有续签，公司给赔偿一个月工资给他们。而我如果不同意去其他店上班，是自动离职，没有补偿的，请问这样合理吗？

415466389w 已过期 2014-10-20 回复(3)

请问我合同期满后未续签合同又工作了3个月:可以要求公司付双倍工资吗？

短信用户已过期 2014-10-23 回复(11)

2012年7月与公司签订正式的劳动合同, 一年一签, 今年的还没到期, 公司人事说公司办公地点要调整到郑州, 我们不愿意去, 是否可以要求公司给予补偿?(我问人事这是不是算辞退,人事说这只是公司内部调整,但是签合同的时候写的是北京)

wgy19891212 已过期 2015-01-13 回复(10)

当时签订合同的时候，里面有一条：（甲方安排乙方的工作地点：常住地点约定配合派外工作。根据工作需要，经甲乙双方协商一致，可以更变工作地点。）现在公司要求把我调换到同市别的子公司，请问：我是否可以拒绝？如果可以拒绝的话，之后能否得到相应的补偿？谢谢回答帮助的律师们。

法盲的小百姓已解决 2015-01-26 回复(1)

公司裁员，要给调岗，但是本人拒绝了。但是公司也不解除劳动合同，我是否可以要求仲裁和公司解除合同并要求经济补偿和公司要求N十1，公司拒绝，只给1.5，我到公司2年了

jiaoyulingyu 已过期 2015-02-12 回复(8)

单位要求我去别的地点上班，我因家远拒绝，还要在原地点上班，如果不去安排的地点上班，算不算旷工。违约的话，不是技能培训也不是竞业限制应该没有违约金？

沐沉风已解决 2015-02-17 回复(3)

我因家太远拒绝换工作地点没去安排的岗位地点，算旷工吗？我还要去原来地点上班，单位能算我旷工吗

沐沉风已解决 2015-02-19 回复(6)