在上海工作单位工作已8年，公司由闵行区搬迁至青浦区，不愿意跟随会赔钱吗？平时工资是基本工资+绩效，赔的话如何赔偿？公司不愿意赔的话如何获得赔偿？
我是宁波保税区台资企业的员工，因在宁波定居，无法和公司搬迁去无锡，该公司要将所有资产搬迁到无锡大陆总公司，并将其宁波公司名称注销，要厂内员工跟随搬迁。而我们的合同中写道：工作地点为宁波，还有一部分合同写到，工作地点为公司制定地点，想请问如果搬迁了，我们不愿意和去无锡，那么，公司可以赔偿员工损失么？还
我来公司3年6个月了，公司要搬迁了，不愿意去的话公司要赔钱吗？怎么赔？我们平时工资是低薪+绩效。
续签合同上写的工作地点是“上海”，现在公司由长宁搬迁到青浦，我不去是否可以要求经济补偿？
刚入职的时候劳动合同上没有写明工作地点，现在的工作地点是长宁区，今年4月续签合同时，合同上写的地址是“上海”，当时也没有告知我会搬迁青浦。 现在公司开始搬迁青浦，请问我可以要求N+1的经济补偿吗？
现在公司需搬迁，请问如果不愿意跟随公司去新址的话，公司是否需要按工龄赔付工资？
现在公司需搬迁，请问如果不愿意跟随公司去新址的话，公司是否需要按工龄赔付工资？ 另外如果愿意去公司新址的，在这边的工龄是否需要公司先买断工龄（因为公司搬迁以后可能公司名，或者法人代表之类的更换）
我现在在上海南汇区一家私营老板厂里做了9年了，现在工厂因不景气要搬到江苏昆山。但我不想去。我的合同明年3月份到期，公司对我是否有什么补偿没有。谢谢！
本人（非沪籍）于2011年3月中旬与公司签订为期三年的劳动合同，合同上工作地点：上海；实际上班地点在张江高科一带。 公司于2012年购买青浦区一块地，并于年底新建厂房。最近公司发布了预计在2014年3月左右搬迁的邮件通知，并实施了员工搬迁意向调查。 另外，查询了一下公司的注册地址就是青浦。 问题： 如果公司在合
律师您好：我公司搬迁从上海长宁区搬至青浦区，我觉得远，不方便去
律师您好：我公司搬迁从上海长宁区搬至青浦区，我觉得远，不方便去，在公司已经有6年了，请问能得到赔偿吗？谢谢！
如果工伤者没有厂牌辞工书公司人员给工伤者签了公司不愿意赔钱只
如果工伤者没有厂牌辞工书公司人员给工伤者签了公司不愿意赔钱只有医院相关资料能打官司
本人曾于某台资公司上班七年多，2006年，因公司搬迁未能跟随搬迁，后来公司给我们签自愿离职手续
本人曾于某台资公司上班七年多，2006年，因公司搬迁未能跟随搬迁，后来公司给我们签自愿离职手续。只补偿三四千块钱，七年多来公司未帮我缴社保，我们曾闹到广西电视台也无济于事。请问，当时为什么我们要求补缴的社保沒有得到支持？当时有没有法律依据?这种纠纷有诉讼时效吗？
我2004年进入公司，2008年随公司从上海搬迁至海宁，一直担任领班职务
我2004年进入公司，2008年随公司从上海搬迁至海宁，一直担任领班职务，公司现在要缩小规模，与别的工厂合并，现在要撤销我的领班职务，让我去从事别的工作，我可以申请经济赔偿吗？
