您好律师，我之前在一家私营的企业做员工，入职时老板没有与我签订任何的就业合同，就在2010年底，我家里临时有事，不能继续在该企业继续工作，便向老板提出了辞职，但老板拒绝给我当月的工资，说我违背了公司的规定，所谓公司的规定就是员工在选择辞职的时候必须提前15天向公司递交辞职申请。但是我真是临时有急事才没有提前申请，请问律师我这种情况能要回我当月的工资么？
律师您好: 我在一家私人制衣厂工作,我今年3月20号就辞工了,一直到4月15号还没批准我,我就请了4天假,15号到18号.请了假之后我就一直到现在没去上班了,厂里也在22号就招到了人做,我这样的情况可不可以要回工资(3月到4月15号)一共45天的工资都没有拿.要怎样才能要回工资, 我们厂里是没有签劳动合同的,而我也只有一个厂里
六月份来这里工作，星期六也要工作。八月份才签合同，实习期公司定为三个月，合同期限为一年，现在因为职位调动的太频繁，人事经理给我一天时间考虑，要不去福州，要不就自动辞职。请问这边公司员工周六都是要上班的，我是否可以要求他们支付以前二个月的二倍工资，以用加班费用，还有我是否可以要求他们对我进行赔偿，如果
在一家公司上班，基本工资（800，远低于该地区基本工资标准1100）+提成，由于双方试用阶段，未签定劳动合同，未满一月提出离职。离职前完成项目的有关提成分配表已获总经理同意批准，仅一份，当天即交由公司财务。（公司财务即公司法人，总经理老婆） 现在公司找诸多理由只发半个月的基本工资和餐补，不发提成。 请问我
我在一家私人公司做没有假日没有时间更没有加班费我找了个理由不做可老板不给我欠我三个月的工资和答应补我去年的两个月的工资在工作期间我给公司联系了一笔来料加工我们几个同事集资了十几万现在老板早不做了可集资的钱也不归还
我所在的打工单位拖欠工资不给，我用什么样的方式可以讨回我应得的工资
我曾在香格里拉打工，工作到八月三十一日结束，当时说好了交完工作就结清工资，可他们到现在还没有给我工资，我曾打过不少电话询问未果，请问：我用什么方式才能讨回应该属于我的工资。
由于公司两个老总意见不一致，导致公司解散，但是我们还有一个月的工资没有发，找老总要，老总以各种理由一直拖着不给，然后给我一个日期到公司拿钱，但是到公司之后，公司里已经搬空了，一个人没有，打老总电话也不接，我想问一下，这种情况下我的工资还能要回来吗。当时进公司的时候签订了为期三个月的试用期合同，公司法
我在一家五金厂上班 做了4个月 第3个他说我工作不认真扣了我500 我就辞了 做到月底 他帮我又压了一月说月底在给 这合理吗
我在一家小型减速机厂工作了半年，本来经理说要培养我，后来却又以一些员工对我有意见开除了我，而且最后将近一个月的工资也迟迟不发给我，我该怎么办，请各位帮帮我，谢谢了！
我今年上半年到武汉一家服装厂做过事，天天做到晚上12点多才下班，还有时做到转钟。后来没做了。走是时候向他要，他不给，说等到过年就算我工资。现在想去要？他如果不给，请问可以要回吗？可以要回多少？是今年5月分去的，说要是上班做到年底回给1万8千元钱我。我自己算了下日子，上了88天班，希望谁能帮帮我。
