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员工恶意举报公司未在当地注册登记

公司在济南有注册 在青岛设有服务网点,招聘员工10名,以运营两年 A员工今年4月份入职,期间调了两次岗位,9月通过人力资源入的保险, 上个月因工作能力问题 提出辞退,我们公司未和她个人签劳动合同,入保险的公司签过。 问题是 员工声明索要没有签合同导致的精神补偿,和双倍的工资,还要向工商举报未在当地注册。 请问我们改如何应对。

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:jacobsoul
提问时间:2014-12-21
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请问香港公司在大陆未注册,却在大陆雇员,并不于员工签订劳动合同,恶意加班。是否违法?如何举报?

请问香港公司在大陆未注册,却在大陆雇员,并不于员工签订劳动合同,恶意加班。是否违法?如何举报?

dgc1023 已解决 2009-06-30 回复(2)

请问香港公司在大陆未注册,却在大陆雇员,最后以不正当理由解聘员工,是否违法?如何举报?

本人在上海一贸易公司在不明白的情况下签订了一份香港合同,(这个香港公司么有在国内注册,法人代表就是上海的贸易公司的法人代表),在做了不到一年的时候被其以不正当的理由解聘,没有支付任何赔偿和补偿,这样的香港公司在国内是否是违法的?怎样举报来维护的我的合法权益?

yiming123 已过期 2014-09-14 回复(1)

老板为员工办理了社保登记,却一分钱没交过,现在丢下公司躲起来,员工的社保该怎样转出?

1年前就职在“云南德孟经贸有限公司”,谁料这个公司是一个“皮包”公司,老板倒是为员工办理了社保登记 但是一分钱都没缴纳过!!之后就带走公司证件及公章跑路躲起来了,去了社保局问过,说社保一直是欠费状态,个人要想转出1、由公司补齐欠费(不可能,老板跑路去哪里找他)2、若公司注销,可去工商局出具注销证明,个人

云南德孟经贸 已过期 2014-09-22 回复(2)

公司正申请注销(或者破产),如何举报它拖欠员工的工资

公司经营不善,准备注销,通知我们可以不用上班了,说拖欠的工资月底发,但一直都没有发,也没有说经济补偿。怎么确保能拿到之前的工资

hanhanfish 已解决 2014-09-30 回复(4)

挖其他公司的员工,被恶意竞争

我是做餐饮业的,咖啡店。我先去一家同类型的店面打工了半个月,然后自己开了点,并且把其中一个员工挖过来了,那个员工会做各种咖啡,但是不知道他们店的货源。那个员工是提前一个月申请,正常离职。然后对方的店开始恶意竞争,散布谣言等等。这样该怎么解决呢?还有,关于挖员工,我自己有法律责任吗?

xxx888888 已过期 2014-10-11 回复(1)

公司另外注册一个新公司,专门拿来开普通发票的,没有员工在新注册地址办公,也没有这个址,这个是违法吗?

原公司专门新注册了一个新公司,老板娘是法人代表,注册地址在另外的地方,而且这个地址是没有的,找不到这个地方的. 这个新的公司是专门拿来开普通发票的,请问这个算是违法吗?

zheng051 已过期 2014-10-20 回复(1)

公司恶意拖欠员工工资

公司拖欠三个月工资 我们员工合同没有到期 公司在深圳市 我们员工在昆明 10个员工 我去昆明问劳动仲裁 昆明给的回答是 公司没在昆明注册过 非要我们去深圳可是我们员工都没工资 怎么去深圳 我想问一下还有什么途径可以维权自己合法权利

yzahl520 已过期 2014-11-03 回复(3)

我是公司员工,公司注销后,重新注册,不肯给赔偿金,又不在合同

我是公司员工,公司注销后,重新注册,不肯给赔偿金,又不在合同上注明承认以前的工龄怎么办?

ask20141202wh8 已关闭 2014-12-08 回复(0)

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ask20141202wh8 已过期 2014-12-09 回复(7)
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