呼和浩特市磴口县蒙牛公司出现领导欺压员工的现象，该怎么处理？
呼和浩特市磴口县蒙牛公司出现领导欺压员工的现象，该怎么处理？
未签订合同，未交保险的公司员工未得到允许，私自挪用公款并且制造假票据欺骗公司。但是离职后还是还给公司了。那我可以扣除他两个月工资吗？
员工产假期间照常发工资，生育津贴员工不肯交回公司该怎么处理？
在员工休产假期间，公司照常发放了工资，生育保险报销下来之后，需要员工将津贴部分交回公司。我想请问这个有没有法律或者政策相关条例能够解释？
公司交给别人自主运营，没有更改法人名称，别人运营期间出现的债务纠纷怎么处理？
公司交给别人运营，由他自负盈亏，自主运营，没有更改法人名称，但是在他运营期间，拖欠工人工资及合作商的利益，现在公司停业，在他运营期间拖欠的工人工资等费用，怎么处理呢？
因为一名肯德基服务员将没有买单食品给家属公司可以怎么处理该员工？
在肯德基工作时将没买单的食品给家属，一时贪图小便宜，公司可以怎么处理该员工
在职员工在原单位一直购买社保,没有在本公司买,是否要赔偿怎么处理?
在职员工在原单位一直购买社保,没有在本公司买,是否要赔偿怎么处理?
今年5月中旬入职公司，公司至今未予员工签订劳动合同，现公司因为转型提出与员工解除劳动关系，员工应该怎么维护自己的合法权益
请问如果公司领导给员工无理增加额外的工作量，员工拒绝，公司要开除员工，员工应当怎么维护自己的合法权益
我在公司入职时合同上注明的职位是售后内勤，工作也一直是售后的工作，由于之前我坐的座位是行政的，公司总机接在那里，并且不好调整线路，所以我入职以后便也接替她接电话的工作（合同上并未注明这项工作内容）。但是现在公司办公室搬迁了，按理本来总机应该接在行政的位置，但是办公室主任还是让我来接听电话，理由是行政
