你好，公司现在为了节约成本，要实行外包，我所在的部门己经外包1部分

你好，公司现在为了节约成本，要实行外包，我所在的部门己经外包1部分，公司现在要实行全外包，把我们调到其它部门去说是支援，我们可以拒绝不去吗

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提问人：短信用户
提问时间：2014-12-04

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你好律师:我现在在1家公司质量部门工作现在公司效益不好公司想让我去别的岗位工作，之前我想去别的岗位时公司不肯让，现在我又不想去别的岗位了，这种情况下我不去别的岗位可以要求公司给予赔偿吗？谢谢您！

短信用户已过期 2014-03-27 回复(1)

你好律师:我在1家公司工作今年是第9年曾经被换过3部门现在公司效益不好想把我从现在的质检部调到生产部说是做同样的工作，但我不想去因为之前在质检部时和生产部为质量对立过，同时被调的还有两个同事但他们之前没被调换过岗位，都不愿意去生产，原因都1样，这种情况下我们能否得到公司赔偿呢？谢谢您帮解答！

短信用户已过期 2014-03-28 回复(1)

现在公司实行把旺季工资截留1部分到淡季才发，比如旺季3.4.5月每个月都少发600元左右的工资，到淡季7月份8月份才发给你，我是4月18号辞职的，现在说淡季前辞职的不发截留的工资，请问这属于拖欠工资吗？

短信用户已过期 2014-04-19 回复(2)

律师你好，我们公司合并了，但我所在的处室还在，就是要将我们1部分人从新定岗。我我签的是5年的合同，明年才到期，在这之前还签过两年的。合同里有1条是员工要服从公司的工作安排。请问，我可以不同意调岗，并得到补偿吗？我工作9年了。谢谢。

短信用户已过期 2014-05-18 回复(2)

你好，我想咨询下：我现在所在的公司，试用期3个月，我未过试用期，现在公司要裁员，要求我自动离职，请问我该怎么办？

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你好，我想咨询下:我现在所在的公司，已跟我签订合同，合同签3年，试用期跟公司口头确认是3个月，现在我的情况是我的试用期还未过(7.15满3个月)，公司现在在裁员，不让我过试用期，要求我自动离职，请问我该怎么办？

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你好我想请问1下我现在所在的公司的明显写着不以任何罚款来惩治员工为什么还罚款那么重阿

短信用户已过期 2014-07-10 回复(4)

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你好，我现在所在的公司在今年9月成功注册上海公司，在9月前1直作为南通1工厂在上海的办办事处。我是11年7月入职，12年2月公司与我签订劳动合同（期限两年）说帮我交社保，1直到今年9月份才交了9月的公积金。请问我可以将今年9月前所有的社保要回吗？或者说以前的社保可以以现金的形式索回吗？

短信用户已过期 2014-10-27 回复(1)

你好，我想咨询一下，我所在的投资担保公司涉嫌非法集资，现在法人被经侦大队拘留，请问，作为业务员有责任吗？公司的投资合同上有经办人业务员的签名。这样会承担责任吗？会坐牢吗？

ask20141127fyj 已过期 2014-11-27 回复(3)