我和一个单位签约，单位直接通知我去签三方协议，签定协议时单位说的是签订了三方再到单位实习，然后毕业后直接报道。现在三方都在单位那里，单位名称那些都写好了，只差盖章，单位的人事经理突然又打电话给我们女生，要我们先去实习，考核通过后才给签三方（男生没有收到这样的通知）。打电话的口气还很强硬，说我们随时都可以去把三方拿回来，而且就算实习了能签约的概率也不大。请问，她这是什么意思啊？这样算欺骗行为吗？我们该怎么办呢？
我签几天和一个公司签《大学生三方协议》，同时签订了公司的《就业补充协议书》后来找到了理想的工作，不想去原签的公司了，想要违约，但是《就业补充协议书》上有一条说毁约要赔偿5000块。我是学生，没钱啊。我想问一下，这个条款是否合法呢。我是不是要赔偿违约金的呢？ 我还没有毕业，还没有去公司签订正式的劳动合同，
律师您好！我是今年的应届毕业生，春节前和一家公司签订了三方协议，现在想解约，三方协议上没有写明违约金问题，但公司在签三方协议之前发放的录用通知单上写了三方协议违约金为2000元，但没要求我签字，这样的话违约需要承担违约金么
我于2013年12月签订三方协议，当时只是口头谈好12月底工作，但公司以没有工作岗位为由一直拖延说2014年3月可以工作，后来有推脱说7月才能工作，我想不去了，但是三方协议上补充约定内容上写了毕业生上岗时间必须服从公司安排，违反条约将支付2000元违约金，而且我的三方协议一份在学校，其余两份在我手里单位。请问我是否必
我之前跟一家公司签了就业协议，档案当时也填了要调到了那家公司所在地的人才中心，由于是小公司，甲方那一张还在我手里，现在毕业了，报到证也出了，但我想换家公司，考虑到明年的档案转正，协议、报到证又不能不管。自己对这方面了解不多，不知道怎么办。谢谢
您好，本人是应届毕业生，护理专业，于毕业前跟a医院签订三方就业协议，乙方个人信息填写完整，但乙方签名未签，甲方和学校盖章完整，现毕业后想到b医院就业，问现在违约是要交违约金？还有档案已派发到A医院，要怎么办？
2013年10月与用人单位签订就业三方协议，今年7月初找到一家更好的单位，现在想与原用人单位毁约，但是原用人单位却不肯开毁约函，已经拖了一个月。就业三方协议上有两条附加条款，一条是任何一方毁约缴纳违约金30000，另一条是签约期限三年，三年内不能调离单位或辞职，不得考脱产博士，请问应该怎样处理？ 补充：本人只提
你好，我是2014届毕业生，在校期间签订了三方协议，协议约定合同期五年，违约金三千，现在已经报道并工作了半个月，还未签劳动合同。请问：现在辞职公司说要付违约金是合理的吗？谢谢！ 如果公司的做法不合理，但我不赔钱他就不给我解约证明的话我该怎么办？
对于应届大学生 用人单位与自己签订了三方协议 而学校还没盖章 自己又不想去了 这算不算违约？ 是不是三方签了才算违约？
我是明年的应届毕业生，之前跟徐工签订了学校发的结业协议书（不知道算不算是第三方就业协议），总共四份，用人单位收走了一份。没有其他劳动合同，协议甚至附加条款，只是徐工说违约的话将会收取违约金3000.其他三份在我的手上。但是现在有更好的工作岗位，我想违约。跟徐工方面沟通是一定要我缴纳违约金才会将协议书寄还
