我进一家私营小厂，试用期一个月月薪2500，试用期过后月薪3000并要求和我签订劳动合同为一年，在合同期内如果我违约提前离职，必须赔偿厂方5万元违约金……您看这样的合同有效吗——？？
公司合同中附带了自愿不参加社会保险 这样合同是否有效？我是不是可以单方面解除劳动合同
公司没帮我缴保险 公司合同中附带了自愿不参加社会保险 其实是公司自己加上去的 合同还附带有竞业限制 单方面解除合同要赔偿几万块 这样的合同 我是否可以单方面解除 而不赔偿违约金
我去年跟我们厂里签了一份劳动合同（我们厂以前从来没签过合同，我在这里做了4年，在我记忆中，我们厂的所有员工也只有那一次签了，后来的员工都没签什么合同），当时老板说这份劳动合同根本就没有用，只是为了应付劳动局的检查和政策，也只签了一份，由厂里保存！可是到今年我突然有事，要辞职，没想到厂里竟然以这份合同
这样的劳动合同是无效，还是部分有效，如果无效，那以前约定的工资怎么计算？
工厂给我们签定《管理规章制度》和《员工信息登记表》里面 （1） 没有注明给员工买社会保险条款 （2） 没有劳动合同期限条款 （3） 没有法定代表人或者主要负责人条款 这样《管理规章制度》和《员工信息登记表》是无效劳动合同？还是部分有效。 如果劳动合同无效，那《员工信息登记表》里面签订的工资3000/月，那工资
我与公司签订的是3年的劳动合同，但给我的合同上只有我的签名没有公司的公章也没有经历的签字，并且没有劳动局备案的章，请问这样的合同是否有效，如果无效我是否可以要求赔偿，谢谢！
签了一份空白劳动合同后，工厂没有给一份我保留，请问这样的合同有效吗？
我本人签了由人事主管拿来的一份空白劳动合同，之后工厂就一直没有给一份我保留，请问这样的合同有效吗？是否有法律约束力？ 因为厂方加工资一直一拖再拖，拖到上个月才加个一百，我不满意这结果；现在我想立即辞工走人并要求当日结清所有工资，这样是否允许？ 真心急我的血汗钱啊！ 请帮忙，谢谢！
请问：我们是国企，破产了。在办理手续时，厂长开会，承诺的事项在签完合同后未兑现（没有书面文件，只有厂长开会录像），请问这个合同有效吗？
请问：我们是国企，破产了。在办理手续时，厂长开会，承诺的事项在签完合同后未兑现，请问这个合同有效吗？ 医疗保险说给补的没给补，公积金说给补到7月，只给补到了6月，说给办理特岗手续放入档案，也没给办理。这些问题怎么算，这样我撤消此合同的时间是多长。谢谢
我们单位破产了，在解除劳动合同时厂方承诺我们的事项，在签完字后没有兑现，请问：这样我能撤销这份合同吗？医疗保险没给补，公积金说给补到7月而只补到6月，说给办理特岗手续放入档案而没给办理。
我想问一下。我和我们单位签了劳动合同是特殊工种开观光车的，但是当时签的合同是乙方工资标准是一千一百五月，这样的工资我们都领了一年了。现在生意不好开出工资底是七百。要完成七千块任务才有一千一百五。这样做他们违反劳动合同吗？过年过节加班没加班费还有签定合同什么保险都不买的。 要是我们完成不了七千块钱任务
