刚转正我辞职了，在未辞职，工作过程中把公司生产产品不小心弄破价值600我是否应该赔偿，我辞职后他们告诉我公司辞职必须提前一个月否则扣一个月工资，但是之前公司并未说过这事也没发过手册根本不知情。刚转正五天，还没签合同但是上了医疗保险，还扣了我实习期半个月工资，那个产品是易碎品包装过程中不小心弄碎的，请您尽量具体点谢谢
刚教了1个月觉得很累要求改课时，未果想走人辞职！然后只和教育局签就业协议书，也就签了一份其他3份（一样的）都没有签名盖章。直接走人会付相应的法律责任么？要不怎么样做会更好。要赔偿违约金么？
我是应届毕业生，通过公招考上了县上一个初中，当时还没毕业时和教育局签订的是三方协议，9月报到上班后签订了聘用合同，合同规定服务期为6年，违约一年1万总共6万，现在还在试用期，我想辞职，这种情况要赔付违约金吗？
我是国企的一名老员工，在单位的医保、养老保险、住房公积金、失业保险等都没有停过。单位常年在野外工作，现在我年岁大了，还是在野外，提前退休单位又不办，我就想辞职回家了，养老金可以自己继续交，但是，就是不知道，辞职后生病了该怎么享受医保，无助之下，只好请求你们，请给我指点迷津。表示感谢。
1. 公司原来是集体企业，2000年左右转制，变为私有企业。 2. 一直在公司工作。 3. 由于公司最近效益不好，工资一直没有按时发放，大概拖了3个月左右，养老保险也没有交。（养老保险拖了4个月没有交） 问： 想辞职.能否拿到工资、补偿金（包括转制前的企业补偿金）。 如果是被公司开除，能否拿到工资、补偿金（包括
因为公司的一些规定我无法接受要求·想请求辞职·但是我才做了5天·连现在是不是试用期都不知道·会有工资么？劳动合同的话他只叫我签名字和打手印·里面是什么内容都没写的·而且还没交上去人事部
你好，想咨询下，我现在在一家企业上班，已经签约3个月，单位也明确不给交社保，自己交。我现在有一个新单位面试成功，要入职，我这边没有离职，我能提供给新单位我上上个单位的离职证明么？新单位会不会查询到我还在现在的单位上班呢？
你好,我们公司是15发放工资的。在公司呆了3月转正之后发现薪资过低,于10月15日提出离职，并写下辞职文书。领导说需要提前1月才行。之后那我就郁闷了，意思是我要做到11月15号才能走？还有我11月份的15天工资还需要12月15号发工资才能领取？ 还有就是公司还押了我一个月的工资？该怎么给我做结算。请各位帮忙想想~ 回答我以
您好，我想咨询下关于辞职后违约金的问题，我与公司签订了1份3年的合同
您好，我想咨询下关于辞职后违约金的问题，我与公司签订了1份3年的合同，现在履行了1年，我提出辞职，现在过了10多天，公司同意，但是要我缴纳3000元违约金，说是合同里的规定，两份合同都在公司那，我们手中没有，我想问下，我辞职书面报告上交30天后，离职，还用缴纳违约金吗，谢谢您
我2014年5月份从原省直国有企业辞职，原单位有自己的人事档案管理权限。找新工作后，需要把人事档案转到市人才交流中心，但是交流中心说缺少行政介绍信和工资转移单，没法落档，找原单位开，说没有义务开，我该怎么办？
劳务问题。前段时间上班时候厂长骂我，让我滚，我本来不想在哪里做了
劳务问题。前段时间上班时候厂长骂我，让我滚，我本来不想在哪里做了，那天骂完我就走了，但是工资1直没给，他让我找老板要，可是我1个苦工根本联系不到老板，我该怎么办
