我2007年在电信签过一个租机合同 ，每月租机费188元 ，就是当月消费不够188也要扣除188元的话费，直到所租手机费用全部扣完为止。目前情况是我的费用一年前就扣完了，我曾经去营业厅办理过取消手续多次，也拨打1000号多次，找电信客户代表多次，可是到目前仍然每月扣我188元，就是每月都要多收我话费几十到100多，并且严重
在公司签定的是两年合同，之前交了1500元押金，口头说是1000左右是押金，500服装押金！但合同内所标明的到底是押金还是服装费我忘记了，因为在我签完之后根本没有合同副本，只有公司有！ 合同内也注明半年内辞职的话公司有权扣除服装损耗费等等， 公司给出的收据也列为: 收到 XXX 服装费 工具费 1500元！ 一星期前我提出
在联通公司购进手机号码一批，拿到之后被联通公司停机我要怎样维权
我在联通公司主任那购进联通手机号码300个，之后我转售给我的客户，他用来做什么我不晓得，但是号码里面没有欠费，还有刚购进100元话费，我的客户把这批卡分别售予两位客户，但是200个号码还没有使用，已全部被联通公司非法停机，非法开通25张号码的联通增值业务，67张号码非法补卡，剩下的108张号码非法停机，导致我的客户
您好,情况是这样. 我在一工厂里卸货,然后跟保安发生了一点争吵,然后他们十几个人一起围了上来,我拿出了一把匕首,当然,没发生任何斗殴..但是他们不允许我的车出厂了,非要我交纳罚款,要不就不给我出厂,我想知道他们有权这样么?
我和一个人因为单位应聘问题，发生矛盾。该人的母亲多次当街辱骂我！持续将近一年的时间。最近再一次见面的争执中，对方先动手要打人，母亲保护我被对方打到，由于我母亲有心脏病，当晚就犯病了！所然不至于住院，但是由于对方总是无理纠缠，而且还毁坏我的名誉，请问我要如何维权？
我是今年9月13日在北京的一家公司入职，工作地点在哈尔滨，未签劳动合同，11月10日公司给我发了一封辞退信，我应得到怎样的补偿？
你好，我在单位工作两年半年，单位没有和我签合同，也没有交保险，我去仲裁了，可是，对方律师和仲裁的人员都说，我已经过了一年的申诉时间，进入时效期了，说明默认和单位签订了无固定期限劳动合同，就没权利在追究十一个月双倍工资的赔偿了，我要和单解除劳动合同，我现在该怎么办啊！！单位是南方人承包的，他们太欺负人
