在大润发上班，因为违规操作导致左手第2.3指骨开放隔着，这算工伤吗？医疗费是我自己负责还是大润发全包
由于在大润发上班，货物太重，操作机器时违规作业导致手指骨折，但后仓在我未进入大润发上班时候就听说其他人一直也是这样。我想请问下，这算工伤么？医疗费的话算是我自己的还是大润发全包还是说，我与大润发的一个百分比责任？赔偿的话我能向对方索要哪些赔偿？请各位律师大大们向我解答。。如果算工伤，公司要负责任。麻烦请告诉我，哪条法律规定 ，这样的违规操作也算工伤的。。
你好!本人去年铝厂上班被机器压到左手.导致左名指骨折,小指未端缺失
你好!本人去年铝厂上班被机器压到左手.导致左名指骨折,小指未端缺失.去年12月份已做了工伤认定,到今年9月份所以治疗己经结束.到现在厂里1直都没帮我搞伤残鉴定.还有我这里是私企,那经理说不能按照国企的工伤待遇给,有这样的说法吗?还有厂里帮我们交的工伤保险比例很少,如果鉴定下来.我得到的伤残金不是很少吗?
上班期间摔倒导致第十根肋骨断裂，前期住院费雇主有负责，自从出院后的后续治疗都是自己出钱，现在雇主只肯
上班期间摔倒导致第十根肋骨断裂，前期住院费雇主有负责，自从出院后的后续治疗都是自己出钱，现在雇主只肯赔偿3万元，合理吗？
我想问哈，我是企业里的1名生产工人，上星期上班时发生了工伤，厂里领导说我违规操作
我想问哈，我是企业里的1名生产工人，上星期上班时发生了工伤，厂里领导说我违规操作，要处罚我，因为我们拿的是岗位工资，他们要降我岗位工资，没降前我拿的岗位工资2500多，现在降到1300多，连续降岗2个月，还不如1个刚进厂的实习工人，因为我现在还在住院治疗中，我想问下他们有没有权力这样做，谢谢
你好！因上班时左手食指被宰导致伤到了骨头，已休假4个月，医生开3个月的工伤
你好！因上班时左手食指被宰导致伤到了骨头，已休假4个月，医生开3个月的工伤，公司也只认3个月的工伤，给开了3个月的工资。伤也好的差不多，骨头少了点是事实。这种情况我可以找公司赔偿吗？
我在下班的途中意外摔伤导致骨折无法上班，自己还支付了医疗费用
我在下班的途中意外摔伤导致骨折无法上班，自己还支付了医疗费用，公司说只能给我保留1个月的职位，并且保留职位期间无任何工资，请问我算工伤吗？可以要求公司支付医疗费用和各项损失吗？
我在肯德基上班时间，因为别的员工操作失误，导致我的脚被烫伤，医生鉴定属于深2度以及部分3度烫伤
我在肯德基上班时间，因为别的员工操作失误，导致我的脚被烫伤，医生鉴定属于深2度以及部分3度烫伤，并且会留疤，医生说是去不掉的。请问我可以向肯德基索求赔偿吗?如果可以，那么赔偿多少属于合理的呢?
