正常辞职给我批了个急辞还扣半个月工资，我可以告劳动局要回全部工资吗？
工作一个多月，厂里要求要二个月才准辞职，因为我感觉自己身体不怎么舒服，想辞职，好不容易我写了辞职书，拉长说好是半个多月后可以结工资走的，于是我从四月5号写5月1号走的，厂长什么的都批准了，去给经理批结果给我批了个急辞，扣一半的工资，我不同意，还说什么身体不舒服看医生，要辞职就拿病历来，我想一个人去劳动
辞职两个月后以交接未完成辞职流程，一直不发当月工资且未签合同，可以申请仲裁么？
您好，我是2012年7月5日到北京朗万科技发展有限公司上班的，就职于网销部，职位是网销商务，公司只签了入职书，未签正式合同，且试用期未上保险。因个人原因于2013年2月18日提出辞职，推荐同学过来面试后，2月19日开始交接工作，部门经理签字同意后，2月25日正式离职。当时因财务（休婚假）未核对完客户账目，所以商务部和
你好！本人在瑞安某鞋厂上班4个多月，口头说好每个月工资3500元每个月先发80%,每天加班到9.30除星期天不加班。后来开订货会那个月就每天加班到11-12点没给我加班费。我就提前给一个月给领导口头辞职了，到了一个月期限，老板说没做到过年几给我70%的工资。请问我没有签劳动合同也没有给我办厂牌工资也几拿个信封装好写多少
我在公司干了四个月了，最近家里有事要辞职，给公司说了一下 ，他们让我找到人能再走，我等了一个月没找到人，但是就在月底发工资的时候他们不给我发工资，说是公司规定，请问有公司员工辞职压人家俩月工资的吗？
我是这月初找管理辞职，管理不同意，我再去找的老板，老板说25号放我几天假回去，但是我回去再来车费要一千多点，所以我不想再来，我要求辞职，老板给我两个选择，1是辞职 工资以后按月发放，2是现在结工资按百分之七十发放，我两样都不选，我是要现在辞职拿工资走人，请问一下我犯不犯法，老板犯不犯法，我能结工资走人吗
你好，我有事回家，提前1个月辞职，部门里已经有两个人辞职公司可以以招不到人
你好，我有事回家，提前1个月辞职，部门里已经有两个人辞职公司可以以招不到人，没人交接工作不准辞职或延长离职时间吗？
本人在一家私立幼儿园上班，因为一些私人原因离职。因为闹了一点不愉快，辞职前一天院长说幼儿园压半个月工资的，如果你一定要走我也没办法。第二天我就提出辞职。院长就说他没安排好，但是我没有再去上班。院长表示压的半个月的工资不给发。他做的合理吗？
老板没和我签定合同，口头辞工已经有两个月了，现在他说可以走但但是工资现在不给
老板没和我签定合同，口头辞工已经有两个月了，现在他说可以走但但是工资现在不给，这合理吗？
